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開篇。
一是動(dòng)員全局淡化節(jié)日氛圍,新年上班第一天,湖口縣局立即召開“收心”會(huì),振作精神,鼓足干勁,開好局,起好步
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新年各項(xiàng)工作開展,常態(tài)適應(yīng)做頭“羊”。
一是“會(huì)議收心,放活做”。上班第一天,領(lǐng)導(dǎo)班子到各部門為員工送上新春祝福。通過召開“收心”會(huì),引導(dǎo)員工
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的煙葉育苗專項(xiàng)工作動(dòng)員會(huì),從“五個(gè)”方面部署當(dāng)前煙葉育苗工作。
一是節(jié)令就是命令。遵循節(jié)令規(guī)律,全員從正月初七春節(jié)后上班第一天開始,全部深入生產(chǎn)一線
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,保證每一次作業(yè)的安全,堅(jiān)決抵制違章作業(yè),牢牢把住安全關(guān);三是車間要以“慵懶散浮拖”整治活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真嚴(yán)肅查擺工作作風(fēng)中存在的上班
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,不僅在正常上班時(shí)間進(jìn)行市場(chǎng)巡查,更是輪班輪流的在雙休日進(jìn)行市場(chǎng)抽查,利用盲點(diǎn)時(shí)間的間隙,深入市場(chǎng),全面嚴(yán)密監(jiān)控著市場(chǎng)走向
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離職守,上班期間不做與工作無(wú)關(guān)的事情。進(jìn)一步優(yōu)化許可證辦理和更換、煙草易付開通等流程,梳理、整合日常事務(wù),切實(shí)避免繁瑣、多頭、重復(fù)現(xiàn)象,努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作
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工作作風(fēng)中存在的上班紀(jì)律、工作狀態(tài)等問題,嚴(yán)格落實(shí)考勤請(qǐng)假制度,大力營(yíng)造風(fēng)清氣正、凝心聚力的良好氛圍,確?;顒?dòng)扎實(shí)開展、收到實(shí)效。
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,成立紀(jì)律監(jiān)督小組,定期不定期開展勞動(dòng)紀(jì)律抽查,堅(jiān)決杜絕上班玩游戲、炒股、辦私事等不良行為;公布舉報(bào)電話,聘請(qǐng)監(jiān)督員,
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三是繼續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)。圍繞落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和行業(yè)內(nèi)外各級(jí)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)要求,嚴(yán)格糾治“四風(fēng)”。除定期專項(xiàng)檢查外,加大對(duì)考勤紀(jì)律、上班時(shí)間缺崗串崗、干私事
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;堅(jiān)持不懈地做到完善執(zhí)行,達(dá)到結(jié)果至上的目標(biāo)。
在員工卓越執(zhí)行力的培訓(xùn)中,主要結(jié)合員工工作缺乏激情、不想上班、拖延健忘、得過且過、抱怨亂飛、逃避困難等現(xiàn)狀,強(qiáng)化