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;會議統(tǒng)一了全員的思想，明確了標桿的評選依據(jù)。
三是結(jié)合“黔東南州煙草專賣局2013年度煙草專賣管理工作考核實施方案”及考核評分表、全州煙草專賣管理標桿中隊評價表要求，
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;當(dāng)前在營銷、專賣、內(nèi)管與綜合管理四方面工作中的經(jīng)驗和不足進行了深入總結(jié)與分析，幫助扶綏局（營銷部）進一步厘清了當(dāng)前各項業(yè)務(wù)工作的考核管理思路。
培訓(xùn)使
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的部門進行指導(dǎo)。將規(guī)范文化建設(shè)工作納入年終內(nèi)管工作考核，實行“一票否決”。因工作不力，導(dǎo)致考評不合格的部門負責(zé)人，將對其進行談話，嚴肅追究責(zé)任。
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情況列入當(dāng)月重點考核內(nèi)容，同時將網(wǎng)上訂貨推進情況及訂貨成功率納入客戶經(jīng)理月度工作考核中，確保卷煙銷售按時完成。
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嚴厲的懲獎措施把外宣報道納入年終工作考核，確保外宣工作全面落到實處。
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興就當(dāng)前和下一階段提出了四點要求。
一是在卷煙營銷方面，培育重點品牌，狠抓基礎(chǔ)性工作，努力達到市局工作考核標準，并且正確處理員工規(guī)范和卷煙
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煙草在線四川消息 近日，四川眉山市局（公司）通過“查、問、訪”的形式，對全市行業(yè)各單位上半年內(nèi)管工作進行了定期交叉檢查和工作考核
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，受聘者與用人煙站簽訂用工合同、承諾書。嚴格按照《勞動法》及臨時用工相關(guān)規(guī)定進行招聘使用和發(fā)放勞務(wù)費。四是嚴把工作考核關(guān)。對受聘預(yù)檢員及助收員工作情況實行嚴格考核。預(yù)檢員工作按鄉(xiāng)鎮(zhèn)，分
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。嚴格按照《勞動法》及臨時用工相關(guān)規(guī)定進行招聘使用和發(fā)放勞務(wù)費。四是嚴把工作考核關(guān)。對受聘預(yù)檢員及助收員工作情況實行嚴格考核。預(yù)檢員工作按鄉(xiāng)鎮(zhèn)，分村組、分片區(qū)實行入戶包干進行預(yù)檢
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，加大預(yù)檢工作考核力度，確保預(yù)檢到位。
指導(dǎo)散葉收購準備工作
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