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）局、直屬單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位信訪穩(wěn)定全面負(fù)責(zé)的工作機(jī)制，進(jìn)一步夯實(shí)了信訪維穩(wěn)工作責(zé)任。
狠抓矛盾排查。對(duì)全市系統(tǒng)不穩(wěn)定因素再進(jìn)行排查，重點(diǎn)對(duì)上劃改制、臨時(shí)用工
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煙草在線昆明消息 為構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系，進(jìn)一步深化勞動(dòng)用工收入分配制度改革，確保內(nèi)部退養(yǎng)政策的科學(xué)性、合規(guī)性和連續(xù)性。5月13日，云南昆明
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煙草在線崇左消息 為進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)合同管理，促進(jìn)企業(yè)依法用工，維護(hù)企業(yè)和員工的利益，規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)，廣西崇左市局（公司
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區(qū)品牌培育重點(diǎn)，結(jié)合“135”工作法的要求，提高客戶經(jīng)理的把控能力，逐步提升客戶培育、推介品牌的能力。
以用工分配改革為重點(diǎn)，狠抓目標(biāo)考核
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煙草在線陜西消息 3月9日至11日，國(guó)家煙草專賣局專賣司副司長(zhǎng)一行到陜西省部分市、縣煙草專賣局，對(duì)優(yōu)秀縣級(jí)局創(chuàng)建工作及專賣管理人員用工分配制度改革情況進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)
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區(qū)縣及信息中心有關(guān)工作人員成立了專題研究小組，并就如何開展“135工作法”推廣與應(yīng)用工作召開了第一次研討會(huì)。
此次會(huì)議主要向?qū)ｎ}研究小組成員介紹了北京煙草推廣“135工作法”的時(shí)間進(jìn)度
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專業(yè)隊(duì)、植保專業(yè)隊(duì)在運(yùn)作過程中的協(xié)調(diào)。協(xié)會(huì)下設(shè)4個(gè)分會(huì)，一是機(jī)械協(xié)會(huì)，主要負(fù)責(zé)機(jī)械的聯(lián)系、價(jià)格談判、機(jī)械調(diào)度、與煙農(nóng)協(xié)調(diào)等。二是用工協(xié)會(huì)，主要吸收50畝以上種
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，就一年來全廠領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、生產(chǎn)管理各項(xiàng)指標(biāo)完成情況、內(nèi)部管理、用工分配制度改革、企業(yè)文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，明確了今后的努力方向。廠黨委副書記、副廠長(zhǎng)徐輝廣
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線改造和用工分配制度改革等問題開展調(diào)研。調(diào)研活動(dòng)采用座談交流、問卷調(diào)查、面對(duì)面交談等形式進(jìn)行。每到一處，調(diào)研小組認(rèn)真聽取員工的意見和建議，做到問計(jì)于民、集思廣益
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建強(qiáng)一流的現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系，從防災(zāi)抗災(zāi)、煙葉保險(xiǎn)及雇主責(zé)任保險(xiǎn)三環(huán)節(jié)入手，只為守護(hù)煙葉及勞作者安全，讓農(nóng)民們安心種植農(nóng)作物，收獲希望?！?em class="term">用工
