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分鐘?！薄氨?em class="term">季度車間共發(fā)生停機3次，其中2次設(shè)備原因，1次操作工誤操作導(dǎo)致，均按規(guī)定進行了考核?！薄肮潭ㄙY產(chǎn)臺賬已梳理完畢報設(shè)備管理處。”“筋斗云”青年先鋒
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的員工隊伍注重榜樣引領(lǐng)，鍛造堅強可靠的先鋒隊伍。先后開展“雙十佳”“榜樣先鋒”評選活動。選樹季度“黨員先鋒”“勞動標(biāo)兵”“幫扶先鋒”“賢廉內(nèi)助”四類典型人物，評選年度勞動模范
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監(jiān)督”。聚焦關(guān)鍵，精準(zhǔn)把握，明確監(jiān)督著力方向?！耙话咽帧钡取瓣P(guān)鍵少數(shù)”往往是企業(yè)約束權(quán)力和監(jiān)督貫通的關(guān)鍵因素。南京卷煙廠聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”的監(jiān)督管理，按季度對
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，總共選取27戶農(nóng)村零售客戶。從檔位來看，集中在15檔以下；剔除新入網(wǎng)客戶，2021年平均銷量1303條；一季度銷量占全年比重較大
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，美化綠化家園。百尺竿頭思更進，策馬揚鞭自奮蹄。隨著四季度鐘聲的即將敲響，原陽縣煙草專賣局廣大職工們加滿活力，蓄好能力，拉緊戰(zhàn)弓
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、季度監(jiān)控、年度評價，推動指標(biāo)改善落地，并總結(jié)形成分層分類對標(biāo)工作“3+2”管理模式，即抓細(xì)“定標(biāo)定值、分層分類、全面分析”三項基礎(chǔ)工作，
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有效期內(nèi)，甲方每季度對乙方的履約情況和服務(wù)質(zhì)量進行供應(yīng)商評價，如評價為80分以上，甲乙雙方繼續(xù)履行合同。如乙方在合同期內(nèi)，未能達(dá)到甲方提出服務(wù)質(zhì)量要求或
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良好的示范輻射效應(yīng)，帶動周邊終端建設(shè)，促進了農(nóng)網(wǎng)終端業(yè)態(tài)整體升級。截至2022年一季度，全國已建成農(nóng)網(wǎng)現(xiàn)代終端31.66萬戶，同比增長32.56
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良好的示范輻射效應(yīng)，帶動周邊終端建設(shè)，促進了農(nóng)網(wǎng)終端業(yè)態(tài)整體升級。截至2022年一季度，全國已建成農(nóng)網(wǎng)現(xiàn)代終端31.66萬戶，同比增長32.56
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行業(yè)內(nèi)知名媒體方進行合作，按月份季度制定傳播投放策略，以“周周有聲音，月月常見面”為傳播目標(biāo)，在行業(yè)內(nèi)外形成大規(guī)模的傳播現(xiàn)象，并將
