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專業(yè)公司對所有電氣設(shè)備設(shè)施和用電線路進(jìn)行檢修，按規(guī)定安裝與實(shí)際用量相匹配的漏電保護(hù)裝置，防止觸電事故發(fā)生。
強(qiáng)化食品安全管理。認(rèn)真落實(shí)餐飲人員持證上崗規(guī)定，
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、考評力量；組織編寫學(xué)習(xí)題庫、培訓(xùn)視頻、自上而下加強(qiáng)培訓(xùn)，統(tǒng)一舉辦三級培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高考生的知識技能，保證考生的知識技能與鑒定要求相匹配
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煙葉生產(chǎn)投入補(bǔ)貼資金的情況。五是嚴(yán)格按合同面積育苗，育苗數(shù)量與合同簽訂數(shù)量吻合，與計(jì)劃大田種植面積匹配。加強(qiáng)排查核實(shí)育苗臺賬、供苗臺賬、毀苗臺賬記錄。六是杜絕煙葉移栽面積大于
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（限調(diào)）卷煙與采購量的匹配投放》和《“中華”卷煙精準(zhǔn)投放》的深入研究，積極探索重點(diǎn)品牌的精準(zhǔn)投放，充分發(fā)揮高價(jià)位品牌的效益貢獻(xiàn)度，扎實(shí)
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;是否存在違規(guī)向煙農(nóng)發(fā)放煙種的情況；煙苗發(fā)放明細(xì)臺賬是否記錄完整、真實(shí)，簽字手續(xù)是否完善，發(fā)放數(shù)量是否與煙農(nóng)簽訂的合同量相匹配；檢查預(yù)留煙苗管理是否
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;推進(jìn)制度有效規(guī)范落實(shí)。
四是有效推動(dòng)各環(huán)節(jié)的高效順暢。明確工作開展的事項(xiàng)、時(shí)限以及質(zhì)量要求，安排合適人員承擔(dān)各環(huán)節(jié)工作，做到人才與崗位的合理匹配，并明確“責(zé)
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，推動(dòng)營銷隊(duì)伍建設(shè)，使之和營銷管理同步提升，和精益營銷工作的需求相匹配，實(shí)現(xiàn)卷煙營銷管理的精益改善。
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該品牌卷煙過濾嘴，與前期退市的金圣（藍(lán)色經(jīng)典）相匹配，在適應(yīng)當(dāng)下時(shí)尚、流行的趨勢下，突現(xiàn)該品牌價(jià)低而略顯檔次，強(qiáng)化
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承擔(dān)各環(huán)節(jié)工作，做到人才與崗位的合理匹配，并明確“責(zé)”與“權(quán)”，解決崗位間推諉扯皮現(xiàn)象。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)部門之間、崗位之間相互配合、相互支持
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，評估后備干部現(xiàn)有的知識和能力水平，明確培訓(xùn)需求和側(cè)重點(diǎn)。 設(shè)計(jì)階段，匹配培訓(xùn)課程。根據(jù)調(diào)研分析的結(jié)果，設(shè)計(jì)和開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目，配套制定
