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，任何人都可以對(duì)其吸煙行為進(jìn)行勸阻。如果在禁止吸煙場(chǎng)所或者區(qū)域吸煙而且不聽(tīng)勸阻的，由有關(guān)行政管理部門責(zé)令改正，并可處50元以上200元以下的罰款。如發(fā)生“阻礙
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；對(duì)整改期后仍不合格的場(chǎng)所和不聽(tīng)從勸阻的吸煙人員，依法進(jìn)行處罰。從檢查結(jié)果看，大多數(shù)場(chǎng)所能夠及時(shí)予以改正。
??? 主管部門開(kāi)罰 司機(jī)受罰多
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包車間、能動(dòng)車間、濾嘴車間等相關(guān)生產(chǎn)一線部門職工代表對(duì)新廠相關(guān)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)存在的問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議。他們通過(guò)工作經(jīng)驗(yàn)反復(fù)推敲、研究，將問(wèn)題集中反映上來(lái)以便廠家及時(shí)改正，保證設(shè)備
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是否有真正做到。工業(yè)企業(yè)要緊把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，以百分百的精力投入到卷煙生產(chǎn)中，每一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都要掌控自如。沒(méi)有問(wèn)題要防范于未然，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)改正。而商業(yè)企業(yè)要
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表達(dá)對(duì)女職工的欽佩和祝福。
廠領(lǐng)導(dǎo)們?cè)跁?huì)上為女員工們寄予了祝福。安鵬啟副廠長(zhǎng)祝賀獲得標(biāo)兵的巾幗們，同時(shí)也預(yù)祝全廠女職工節(jié)日快樂(lè)！目前技改正處于沖刺階段，
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并努力改正，才會(huì)抵達(dá)成功的彼岸。
正所謂“世事洞明皆學(xué)問(wèn)”，只要我們時(shí)時(shí)留心用心體會(huì)，就會(huì)悟出道理。每一個(gè)成功的背后都有失敗的蹤跡，而每一次
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，能想到用合同規(guī)范父子的行為，這比唯唯諾諾或者極端叛逆的兩極做法，都要好過(guò)許多。
其二，爸爸要求孩子改正沒(méi)有寫(xiě)完作業(yè)的錯(cuò)誤，孩子要求
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；五是牢固樹(shù)立“好苗一半收”的思想觀念，改正往育苗陋習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任心，培育出高莖、無(wú)毒、壯苗。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)：一是必須狠抓培訓(xùn)
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，及時(shí)改正完善。不能因?yàn)槿〉靡稽c(diǎn)成績(jī)就沾沾自喜、驕傲自大、忘乎所以，也不能因?yàn)槭艿揭稽c(diǎn)挫折就自暴自棄、妄自菲薄、一蹶不振。閑談莫論人非，靜坐常思己過(guò)，不搞
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煙草在線專稿 領(lǐng)導(dǎo)下基層是件令基層拍手叫好的工作作風(fēng)，這有助于激發(fā)鼓舞群眾更好地完成各項(xiàng)任務(wù)，指導(dǎo)基層改正不足，了解基層的實(shí)踐情況，
