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的管理實(shí)效。
細(xì)節(jié)決定成敗，對(duì)每項(xiàng)工作都要先梳理環(huán)節(jié)，研究細(xì)節(jié)，緊盯細(xì)節(jié)不放松，把點(diǎn)點(diǎn)滴滴做到位，然后及時(shí)總結(jié)，找出
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，令大樹(shù)一時(shí)間語(yǔ)塞了，沉默了好久沒(méi)有回答。
就在它沉默的瞬間，腦中卻閃現(xiàn)了小樹(shù)成長(zhǎng)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。小樹(shù)出生不久媽媽就永遠(yuǎn)缺席了，爸爸也無(wú)跡可尋。所以大樹(shù)為
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開(kāi)水，好好休息，別忘記吃藥......”
正是小董對(duì)班組的熱愛(ài)、對(duì)工作的負(fù)責(zé)，才累積了班組日常工作、生活點(diǎn)點(diǎn)滴滴的感動(dòng)，鑄就了一個(gè)超強(qiáng)團(tuán)結(jié)
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發(fā)展戰(zhàn)略的宏偉大觀?！皠?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的黨建契機(jī)，便是那撒入集體大家的紅色種子。公司是海，分廠是湖，一個(gè)個(gè)黨員，一個(gè)個(gè)模范力當(dāng)萬(wàn)千人人中最先激蕩起的滴滴
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一個(gè)企業(yè)是點(diǎn)點(diǎn)滴滴的，對(duì)消費(fèi)者的使命，這是最終的利益相關(guān)者，社會(huì)是最大的利益相關(guān)者。你有這個(gè)使命，但是中間一大堆利益相關(guān)者，如果你
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滴滴汗水，濃濃真情去贏得了客戶的認(rèn)可。
張林在做好自己轄區(qū)市場(chǎng)的同時(shí)，還積極主動(dòng)和其他片區(qū)客戶經(jīng)理溝通、交流，分析市場(chǎng)存在的問(wèn)題，探討解決問(wèn)題
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的文體活動(dòng)來(lái)推進(jìn)文化建設(shè)，這都是文化建設(shè)的狹隘和片面，只有把文化的理念和推廣注入到企業(yè)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，才會(huì)煥發(fā)出文化的生命力。通過(guò)贛南煙廠的文化建設(shè)，
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生活，去發(fā)現(xiàn)我們工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，在瑣碎的工作中譜寫(xiě)不一樣的華章。
三、強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能，進(jìn)行多角度宣傳
煙草行業(yè)是國(guó)家壟斷行業(yè)，也是一個(gè)
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，譬如月初的全員升旗儀式，這是公司高層管理意志堅(jiān)定的體現(xiàn)。通過(guò)這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓企業(yè)與員工都持有一顆感恩的心。我們都應(yīng)該熱愛(ài)我們的企業(yè)，廣大員工只有明白了“鍋里有
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滋潤(rùn)了土地的一滴滴水，哺育了生命的一粒粒糧食，如永守崗位的一顆顆螺絲釘，平凡普通，卻不可或缺。正因?yàn)橛辛讼袼@樣的基層一線優(yōu)秀黨員，
