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加強相互學習交流，實現(xiàn)兩廠管理水平的共同提升。
劉泉忠一行在張世勤的陪同下，還參觀了該廠生產(chǎn)一線，詳細了解了該廠生產(chǎn)設(shè)備現(xiàn)狀及“金圣”品牌特色制造工藝
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通過有效的工商協(xié)同及營銷人員積極的品牌推介，以重點品牌、低焦油品牌及金圣品牌為主設(shè)定月度各項品牌培育目標，通過完善考核機制，關(guān)注市場需求以及行之有效的品牌培育
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，依靠全體干部職工的共同努力，緊緊圍繞加快“金圣”品牌發(fā)展的核心任務，推進產(chǎn)品創(chuàng)新，加強新品培育，不斷深化企業(yè)內(nèi)部改革、實現(xiàn)了企業(yè)
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平”目標任務，依靠全體干部職工的共同努力，緊緊圍繞加快“金圣”品牌發(fā)展的核心任務，通過集中資源、調(diào)整結(jié)構(gòu)、推進產(chǎn)品創(chuàng)新，加大降焦減害新品培育
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圣”品牌打造成行業(yè)知名品牌重要成員的工作目標，集中資源，集中力量，切實履行職責，加強監(jiān)督檢查，嚴明政治紀律，堅決維護
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，讓我們互相了解，交朋結(jié)友，團結(jié)一心。這是一段友誼的見證，這是一個企業(yè)的文化，這是金圣品牌得以壯大的門戶?！? 不管比賽結(jié)果
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上有新舉措。二是要善于與零售戶交朋友，強化服務意識，在提升“金圣”品牌美譽度和影響力上有新作為；三是認真做好市場信息的收集和反饋工作，在精準營銷
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行為習慣；進一步促進文化融入管理、打造文化軟實力，切實增強員工對企業(yè)的認同感和歸屬感，激發(fā)全體員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為加快“金圣”品牌發(fā)展夯實文化基礎(chǔ)
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煙草在線贛南消息 日前，江西中煙贛南卷煙廠為進一步提升客戶的滿意度和忠誠度，把6S管理模式運用到全員營銷工作中，進一步提升了客戶的滿意度和對金圣品牌
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工作作風，立足工作崗位，爭先進，做表率，為江西中煙和“金圣”品牌發(fā)展貢獻更大力量談打算。截止目前，近30篇心得體會稿件在OA系統(tǒng)職工
