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，輪班駐守現(xiàn)場(chǎng)：維修工匠黎斌帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻關(guān)短支煙空稀頭難題，確保煙支質(zhì)量“零缺陷”；電氣工匠肖凌連續(xù)24小時(shí)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)波動(dòng)，優(yōu)化生產(chǎn)控制參數(shù)
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從湖南中煙長(zhǎng)沙卷煙廠的喻樹洪勞模創(chuàng)新工作室到山東中煙滕州卷煙廠王中亞勞模工匠創(chuàng)新工作室；從上海煙草集團(tuán)天津卷煙廠的廣博勞模創(chuàng)新工作室和周利強(qiáng)勞模創(chuàng)新工作室到江西中煙廣豐卷煙廠的倪風(fēng)華
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方法運(yùn)用到崗位輪換中，使員工在定期的崗位輪換過程中能夠熟悉地掌握多個(gè)崗位的操作技能，一線多能的“尖子生”呈逐年遞增趨勢(shì)，班組長(zhǎng)孫斌也獲得全省“最美工匠技術(shù)能手
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，正是他辛勤耕耘的碩果。同時(shí)他還積極投身于物資配送部勞模創(chuàng)新工作室的籌建工作，致力于構(gòu)建一個(gè)展示勞模風(fēng)采、弘揚(yáng)工匠精神的重要平臺(tái)。通過這一平臺(tái)，他充分發(fā)揮勞模工匠
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;也離不開傳承匠心的“守藝人”。弘揚(yáng)工匠精神，讓匠人匠心理念貫穿生產(chǎn)過程，才能更好推動(dòng)制造走向“質(zhì)”造。為了傳承優(yōu)秀的卷制技藝，長(zhǎng)城雪茄廠高度注重人才培養(yǎng)和文
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，職業(yè)技能競(jìng)賽裁判員、高級(jí)考評(píng)員、高級(jí)技師、工程師、云嶺技能工匠……他就是云南中煙紅塔集團(tuán)玉溪卷煙廠特級(jí)機(jī)械維修師羅開才。羅開才在行業(yè)各廠教學(xué)經(jīng)過多年的摸索和實(shí)踐，羅開才
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故障率》獲得湖南省第45次質(zhì)量管理小組成果一等獎(jiǎng)。圖為勞模（工匠）創(chuàng)新工作室開展技術(shù)授課聚焦提升物流技能競(jìng)爭(zhēng)力。該廠物資配送部積極構(gòu)建技能培養(yǎng)體系，將技能提升
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、工藝管控、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等專業(yè)架構(gòu)課程，積極探索構(gòu)建“工匠育成中心”，努力形成教學(xué)、培養(yǎng)、發(fā)展一體推進(jìn)的人才培養(yǎng)新模式。在曲靖卷煙廠，“李俊宏技能大師工作室
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系統(tǒng)應(yīng)用，整合安全策略與系統(tǒng)服務(wù)，有效提高開發(fā)質(zhì)量、降低集成成本。工匠領(lǐng)銜，首特示范，“以點(diǎn)帶面”育才用才工作室團(tuán)隊(duì)由首屆“杭州數(shù)字工匠”朱立明
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，又發(fā)揮激發(fā)活力的長(zhǎng)期作用。在宣傳引導(dǎo)方面，通過新媒體、宣講團(tuán)等多種方式，加大典型事跡宣傳力度，講好勞模、勞動(dòng)、工匠故事，大力宣傳勞模
