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禁煙政策。
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建立信任和友好關(guān)系，及時向客戶傳遞投放政策、營銷活動、終端指導(dǎo)等營銷信息，在定期上門拜訪和電話關(guān)懷的基礎(chǔ)上，積極豐富線上人工提醒方式，補齊服務(wù)
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;進(jìn)一步加大煙草專賣法律法規(guī)及舉報獎勵政策的宣傳力度；針對違法行為多發(fā)的重點戶、違規(guī)戶和新辦證戶等開展分類指導(dǎo)，提高零售戶自覺規(guī)范經(jīng)營意識。
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卷煙零售戶宣傳法律法規(guī)政策，提高零售戶規(guī)范經(jīng)營意識，引導(dǎo)零售戶共筑真煙外流防線。四是加強聯(lián)合執(zhí)法檢查。突出對轄區(qū)無證經(jīng)營戶、違法違規(guī)戶進(jìn)行實時監(jiān)管、錯時監(jiān)管，
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提升營銷隊伍綜合素質(zhì)，確保主題營銷活動穩(wěn)步推進(jìn)。一是聚焦學(xué)習(xí)寬度。加大對卷煙營銷、客戶服務(wù)知識以及企業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、政策制度的學(xué)習(xí)，從強化思想道德、理論知識、營銷技能、法律
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坪煙葉收購點，查看煙葉收購現(xiàn)場秩序和煙葉分級等工作，詢問當(dāng)前煙葉收購情況。劉萬增強調(diào)，要嚴(yán)格落實好煙葉收購相關(guān)政策，最大程度保障煙農(nóng)利益
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底，持續(xù)激勵。卷包車間在加大政策宣傳的基礎(chǔ)上，注重以打造高技能、復(fù)合型人才隊伍為主線，通過優(yōu)化車間公平擇優(yōu)用人環(huán)境、完善人才隊伍激勵機制、加強人才培養(yǎng)選拔平臺
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，包括企業(yè)、研究咨詢團(tuán)體、科學(xué)家、公共政策和監(jiān)管專家以及教育工作者，討論行業(yè)趨勢和挑戰(zhàn)，并分享最佳實踐思維。
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“12313”舉報投訴電話、舉報獎勵政策的宣傳力度，充分發(fā)揮市場信息眼作用，拓寬信息情報來源；加強對零售戶的相關(guān)法律、法規(guī)知識的宣傳，積極引導(dǎo)
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“12313”舉報投訴電話、舉報獎勵政策的宣傳力度，充分發(fā)揮市場信息眼作用，拓寬信息情報來源；加強對零售戶的相關(guān)法律、法規(guī)知識的宣傳，積極引導(dǎo)
