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善”活動(dòng)，將改善提案與六源查找活動(dòng)緊密結(jié)合起來，使自主改善滲透到生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)，大大提高了員工自主維護(hù)的能力，逐漸形成了“清除一個(gè)六源、搞活一個(gè)崗位
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工思想動(dòng)態(tài)，并認(rèn)真抓好合理化建議、職代會(huì)提案的落實(shí)反饋和回訪工作。信息溝通反饋機(jī)制，全年召開不少于兩次的情況通報(bào)會(huì)，向員工通報(bào)集團(tuán)重要事宜和與員工關(guān)注的熱點(diǎn)問題
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;由公示欄公開向互動(dòng)式公開延伸。綜合利用合理化建議征集、提案辦理回復(fù)、座談會(huì)等有效形式，不斷拓寬公開渠道、順暢溝通交流。在程序上，由結(jié)果公開向全過程公開深化。公開從審閱、發(fā)布
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長(zhǎng)辦公室發(fā)來的任何關(guān)于《煙草控制框架公約》的提案。
Dipo Alam強(qiáng)調(diào)，尤多約諾總統(tǒng)不會(huì)“急于”批準(zhǔn)《煙草控制框架公約》，因?yàn)檫@個(gè)公約將給印尼煙農(nóng)帶來影響。
他說
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煙草在線師宗消息 自3月3日全國(guó)“兩會(huì)”召開以來，“兩會(huì)”精神和各類提案已經(jīng)成為時(shí)下的熱點(diǎn)話題，為使全體干部職工及時(shí)、準(zhǔn)確的了解國(guó)家政治形勢(shì)，提高自身
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，黃潔夫、鐘南山等多位人大代表和政協(xié)委員已經(jīng)明確表示，將再次向2014年兩會(huì)提交進(jìn)一步推動(dòng)控?zé)煿ぷ鞯淖h案或者提案。
2013年年底，中共中央辦公廳
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和萬寶路和其他海外卷煙品牌的銷售商菲莫國(guó)際的股東決議懸而未決。該集團(tuán)還表示，目前正在與里士滿的擁有美國(guó)最大煙草公司菲莫美國(guó)的奧馳亞集團(tuán)公司協(xié)商。
在其提案中，善待動(dòng)物組織引述
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;確保集團(tuán)持續(xù)、健康、和諧發(fā)展?！? 會(huì)議對(duì)職代會(huì)工作報(bào)告、2013年度職代會(huì)提案、職工合理化建議及“兩項(xiàng)工作”情況通報(bào)等進(jìn)行了認(rèn)真審議，通報(bào)了《2013年度民主評(píng)議廠處級(jí)以上干部
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報(bào)告。職工代表認(rèn)真審議并通過了《經(jīng)理工作報(bào)告》、《工會(huì)工作報(bào)告》，局長(zhǎng)（經(jīng)理）鄭開強(qiáng)就代表提案作了解答，補(bǔ)選了工會(huì)委員。縣總工會(huì)副主席嚴(yán)銀英在會(huì)上作了
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，堪稱最實(shí)際的合理化建議，這些意見為以后形成節(jié)能提案提供了具體幫助。
節(jié)能培訓(xùn)課，貼近實(shí)際，追求有用，效果好，反響大
