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對照“六問”找差距，聚焦“四風(fēng)”查問題，進(jìn)行深刻自我剖析。在理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上開展大討論，深入開展批評與自我批評，深入挖掘自身在思想、工作上的不足及
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兩場進(jìn)行培訓(xùn)，一是從“學(xué)習(xí)管理、自我管理、團隊管理、創(chuàng)新管理、績效管理、員工管理、服務(wù)管理、印象管理”等八個方面對中層干部如何提升管理能力進(jìn)行了詳細(xì)的講解。二是從“目標(biāo)導(dǎo)向、內(nèi)外兼修
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，對照黨章、中央八項規(guī)定及克服“四風(fēng)”要求，結(jié)合崗位實際工作，深刻自我剖析，提出改進(jìn)的措施，明確努力的方向。五是批評與自我批評要突出誠
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;產(chǎn)生了46篇質(zhì)量高、反映出飽滿精神狀態(tài)的文章。瀘西分公司李紅璐以《歡喜》為題，以寫信給自己的創(chuàng)新形式，總結(jié)出“不怨、不傷、不器”秘籍，通過自我勉勵、自我革新
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，認(rèn)真查找自身在“四風(fēng)”方面存在的問題，做到自我完善、自我革新、自我提高；二是焦裕祿精神是永遠(yuǎn)的豐碑，作為煙草行業(yè)的干部職工，不能因
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馬列主義、毛澤東思想等理論準(zhǔn)確表達(dá)自我認(rèn)識，能夠?qū)φ战乖５摼裾J(rèn)真進(jìn)行自我剖析，能夠依托周恩來總理光輝形象有效推進(jìn)自我完善，談?wù)J識、查問題、定方向是擺了進(jìn)去
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煙草在線永順消息 近日，湖南永順縣煙草專賣局始終扎實開展學(xué)習(xí)教育作為搞好黨的群眾路線教育實踐活動的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，努力從拓展學(xué)習(xí)方式、注重宣傳引導(dǎo)、加強自我提升
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三是抓自我提高。對照“照鏡子、正衣冠、洗洗臉、治治病”的總要求，要求干部員工常備“三盆水”，一是保持頭腦清醒的冷水；二是深入基層，腳踏實地的熱水
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促轉(zhuǎn)，抓好教育防范相結(jié)合，把改進(jìn)作風(fēng)與企業(yè)文化建設(shè)和教育激勵警示相結(jié)合，激發(fā)全員的積極性和能動性。
三是自我剖析，查找自身問題。結(jié)合黨的群眾
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二是堅持開展批評與自我批評。嚴(yán)格按活動要求開展批評與自我批評，深入挖掘存在問題，防止避重就輕，真正讓黨員、干部思想受到教育、作風(fēng)得到改進(jìn)、行為更加規(guī)范
