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，從卷煙經(jīng)營(yíng)紀(jì)律、行為規(guī)范、工作作風(fēng)三個(gè)方面自查自糾，針對(duì)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)跟蹤督促，圍繞突出問題抓整改，充分發(fā)揮內(nèi)管職能，確保規(guī)范經(jīng)營(yíng)
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督促保安人員做好來人來訪登記工作，加強(qiáng)夜間巡查和治安排查工作，做到定期檢查，檢查情況要及時(shí)登記。要求嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)機(jī)關(guān)雙崗值班制度和領(lǐng)導(dǎo)干部在崗帶班制度
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;督促新品牌上柜，維持卷煙的陳列，嚴(yán)格要求我們明碼標(biāo)價(jià)，向我們講解各種卷煙的品牌文化。一天下來，說得口干色燥，到我店來時(shí)
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，開展移栽面積督查工作，做到了邊移栽、邊督促、邊落實(shí)、邊核查，保證了全縣6.62萬(wàn)畝烤煙按合同面積移栽。
堅(jiān)持生產(chǎn)收購(gòu)并重原則，狠抓生產(chǎn)
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全盤和整體的駕馭，在具體實(shí)施過程中做好督促和檢查。同時(shí)根據(jù)創(chuàng)建要求，還要開展企業(yè)文化建設(shè)專題輔導(dǎo)，在開展專題輔導(dǎo)前做足充分的準(zhǔn)備工作，自身先深入
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定性相結(jié)合的辦法，安全部門抽查與所在單位部門檢查相結(jié)合的辦法，對(duì)重要危險(xiǎn)源不安全因素和事故隱患防范情況進(jìn)行定期考核督促與驗(yàn)證，對(duì)未按要求落實(shí)的納入安全績(jī)效考核。
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培訓(xùn)，將標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)傳達(dá)到每位員工，讓員工明確崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)和考核標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合班組建設(shè)活動(dòng)、看板管理的開展，督促和引導(dǎo)各崗位員工養(yǎng)成良好的素養(yǎng)
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的控制市場(chǎng)，那么外來卷煙一定會(huì)對(duì)本地市場(chǎng)造成沖擊。
一、市場(chǎng)考核的作用
市場(chǎng)考核工作能夠督促管片的中隊(duì)能夠彎下腰來干工作，而不至于出現(xiàn)“天高皇帝遠(yuǎn)”的局面。在一些
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，將有力倡導(dǎo)文明生活方式、促進(jìn)公眾健康。今后一段時(shí)間還將督促政府、企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部做好帶頭作用，主動(dòng)落實(shí)控?zé)煑l例。
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還將督促整改，力爭(zhēng)讓各個(gè)場(chǎng)所把控?zé)熆谔?hào)變成具體的行動(dòng)。
