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、走訪調(diào)查、典型調(diào)查、問卷調(diào)查等方式，全面、準(zhǔn)確掌握廣大零售客戶所思、所想、所盼。
3、解決問題。要結(jié)合本部門（單位）職能，圍繞零售客戶最關(guān)心、最
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能力的認(rèn)可最重要。
就業(yè)價(jià)值
如果一個(gè)人選擇工作時(shí)的所有考慮只是為了謀生的手段，他就是典型的就業(yè)價(jià)值取向。這種員工的要求層次低。只要有份工作、能夠賺到錢就可以，
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典型的一種創(chuàng)新！如何做到不斷創(chuàng)新呢？思維要?jiǎng)?chuàng)新，必須拓寬視野和思路；工作方法和技能要?jiǎng)?chuàng)新，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高專業(yè)技能
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頭痛，經(jīng)常以各種理由不受理此類小案件，使得無證經(jīng)營問題得不到有效根治。
對策：
（一）加大宣傳教育力度。定期組織專人編寫身邊典型案例
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”工作法信息管理系統(tǒng) 分析數(shù)據(jù) 制訂計(jì)劃
記者跟隨廣東煙草廣州有限公司越秀卷煙營銷部客戶經(jīng)理周玉嬋開始了一天的“135”工作法體驗(yàn)，小周是名典型的廣州女孩兒，開朗活潑,甜美
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平”，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。
無數(shù)成功人士的典型經(jīng)驗(yàn)昭示我們：目標(biāo)牽引奮斗的方向，目標(biāo)激發(fā)收獲的欲望，目標(biāo)催生搏斗的意志，目標(biāo)孕育前進(jìn)的動(dòng)力
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總會翹起大拇指稱贊道：“老子英雄兒好漢！”
楊登才：敬業(yè)奉獻(xiàn)老典型
楊登才從1996年就干專賣管理工作，曾先后獲得“全省優(yōu)秀專賣住廠特派員
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幫助零售客戶提升卷煙陳列和經(jīng)營能力的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，從中擇優(yōu)選取部分即符合區(qū)域?qū)嶋H、又突出區(qū)域特色的零售終端卷煙陳列典型范本及案例，匯編成《遵義市煙草公司市區(qū)分公司卷煙商品標(biāo)準(zhǔn)化
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書記、縣長一封信》的形式，對全市的烤煙生產(chǎn)及現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)工作作了指示。
會議還進(jìn)行了先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)交流，并對寧遠(yuǎn)縣等45個(gè)先進(jìn)單位、謝志遠(yuǎn)等55名先進(jìn)個(gè)人、李保成等33
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2011年煙葉工作的做法和經(jīng)驗(yàn)，宣傳在煙葉生產(chǎn)中的典型人物；宣傳國家局對明年煙葉收購價(jià)格提升20%的決定；宣傳地方政府對煙葉生產(chǎn)的優(yōu)惠政策和扶持措施
