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和黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展“光盤(pán)行動(dòng)”“七關(guān)三清”突擊檢查，強(qiáng)化檢查結(jié)果運(yùn)用考評(píng)，督促全體干部職工用實(shí)際行動(dòng)厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)。
（作者
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一些切實(shí)能夠在宣傳信息調(diào)研工作中發(fā)揮作用的成員部門(mén)納入進(jìn)來(lái)。比如，涉及組織推動(dòng)的牽頭部門(mén)、有效運(yùn)用考核結(jié)果的考核部門(mén)、規(guī)范確定獎(jiǎng)勵(lì)額度的人事勞資部門(mén)，以及規(guī)范運(yùn)作防范廉政
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都是一條紅色的黨建文化長(zhǎng)廊，黨性教育、廉政文化、黨務(wù)公開(kāi)等內(nèi)容赫然于上。
從市局（公司）到各縣級(jí)局（營(yíng)銷(xiāo)部），
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中心工作上，黨風(fēng)廉政、財(cái)務(wù)管理、綜治安全、科技創(chuàng)新、新聞宣傳等方面的考核都要圍繞中心考核工作而展開(kāi)。作為衡量一個(gè)單位、一個(gè)部門(mén)的綜合工作績(jī)效，各項(xiàng)考核方案在綜合評(píng)價(jià)中的占比也要權(quán)當(dāng)其重
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”兼?zhèn)鋸?qiáng)基礎(chǔ)
標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動(dòng)室、黨員光榮墻、黨的光輝歷程圖解、廉政文化墻……當(dāng)走進(jìn)安塞區(qū)局（分公司）的辦公樓，能明顯感受到一股濃郁的紅色氣息。
加強(qiáng)
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;努力將黨建工作的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為改革發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
標(biāo)準(zhǔn)化 品牌化
黨性教育陣地、黨風(fēng)廉政警示教育陣地、精神文明陣地、責(zé)任文化陣地、零售客戶(hù)自律互助小組建設(shè)陣地、標(biāo)準(zhǔn)化基層黨支部……走進(jìn)
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黨建促發(fā)展，要求云南煙草工商企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)人，牢牢抓住黨建工作這個(gè)“牛鼻子”，狠抓各項(xiàng)工作制度落實(shí)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，
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人力資源保障。一方面，提升員工參與的積極性和主觀能動(dòng)性。把企業(yè)文化建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建工作、員工自身建設(shè)有機(jī)結(jié)合，比如工會(huì)、群團(tuán)工作，QC活動(dòng)
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改進(jìn)這些，重要的便是引入風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。一、設(shè)定風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)可能發(fā)生的外部風(fēng)險(xiǎn)以及內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè)、評(píng)估和確認(rèn)，確定安全、財(cái)務(wù)、廉政、信息系統(tǒng)、市場(chǎng)
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;鼓勵(lì)大家在競(jìng)賽中磨礪、在競(jìng)爭(zhēng)中進(jìn)步。
（二）嚴(yán)格落實(shí)規(guī)范要求
作為基層單位，要加強(qiáng)戰(zhàn)線(xiàn)人員“廉政建設(shè)”，通過(guò)加強(qiáng)道德規(guī)范、行為規(guī)范
