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，一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、向上的企業(yè)，一個(gè)充滿著活力的企業(yè)，一個(gè)具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的企業(yè)，一個(gè)欣欣向榮、前途光明、充滿希望的企業(yè)，這樣的企業(yè)
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的貫徹執(zhí)行。文化建設(shè)是一項(xiàng)人心工程，以人為本是文化管理的基礎(chǔ)，是否堅(jiān)持以人為本的文化建設(shè)原則直接關(guān)系人心向背，關(guān)系企業(yè)凝聚力和向心力的離散程度，關(guān)系
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;在工作上相互支持，相互鼓勵(lì)，相互補(bǔ)臺，做到互幫、互助、互補(bǔ)、互讓。
三是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識。團(tuán)隊(duì)凝聚力的提升對團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力的提升有著至關(guān)重要的作用
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活動(dòng)，讓職工牢固樹立“兩個(gè)至上”行業(yè)共同價(jià)值觀，做到“三個(gè)始終”，樹立“五種意識”，凝聚人心、凝聚力量，把工作做細(xì)、做實(shí)
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;把團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的企業(yè)精神與良好誠信的企業(yè)形象有機(jī)結(jié)合，激勵(lì)員工不斷奮發(fā)進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，以巨大的凝聚力與責(zé)任感推動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展。成功的企業(yè)都非常重視對企業(yè)員工各種
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排第12位，稅利列第4位，單箱稅利列第2位，經(jīng)營效益始終處于全行業(yè)領(lǐng)先水平……
數(shù)字凝聚實(shí)績，成績有目共睹。而追尋背后的動(dòng)力之源
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的踐行缺乏典型收集和提煉，不能形成有效的感召力、引導(dǎo)力和凝聚力，真正靠文化管理的機(jī)制還沒有形成，員工對企業(yè)的價(jià)值和歸屬感不強(qiáng)，缺乏拼搏的斗志和熱情
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，凝聚力量，明確發(fā)展方向和工作目標(biāo)，切實(shí)把愛國、愛企的熱情轉(zhuǎn)化為立足崗位、刻苦學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作、建功立業(yè)的實(shí)際行動(dòng)。開展“卷煙上水平、奉獻(xiàn)在崗位”主題實(shí)踐活動(dòng)
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客戶時(shí)不能走馬觀花，要傾注真情、投入感情、凝聚親情，還要抱著對客戶、對事業(yè)滿腔熱情，念好“情”字訣，才能有所成效。
客戶經(jīng)理：
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國有企業(yè)制度的鮮明特征，是煙草企業(yè)改革發(fā)展的有力保證。加強(qiáng)思想政治建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮好思想政治工作在凝聚人心、激發(fā)活力、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧方面的作用，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)
