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，充分發(fā)揮模范帶頭作用，在煙葉生產(chǎn)中再創(chuàng)佳績。希望全體職工繼續(xù)弘揚(yáng)并踐行“利國惠民、至愛大成”的核心價(jià)值理念，刻苦鉆研技能，立志崗位成才
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高度重視年輕干部的培養(yǎng)工作，抓好抓實(shí)培養(yǎng)工作，切實(shí)把年輕干部的培養(yǎng)作為工作的重心，不斷推動(dòng)年輕干部的成長、成才。
二、培養(yǎng)年輕干部是造就政治素質(zhì)高
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成長的平臺(tái)和渠道，幫助他們更快的成才，為班組建設(shè)做出更多的貢獻(xiàn)。班組建設(shè)符合企業(yè)發(fā)展需要是一個(gè)“大是大非”的原則性問題，與個(gè)人發(fā)展相結(jié)合是調(diào)動(dòng)員工積極性
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;樹立遠(yuǎn)大理想，好好學(xué)習(xí)，發(fā)奮圖強(qiáng)、刻苦努力，早日成才，報(bào)效國家回報(bào)社會(huì)。
州局（公司）副局長、紀(jì)檢組
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打煙草廣告?！盁煵葜?em class="term">成才”，以煙草冠名的希望小學(xué)達(dá)17所之多就是佐證，禁煙的難度可想而知。同發(fā)達(dá)國家相比，我們的禁煙之路走得很艱難。
從長遠(yuǎn)來看
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腳踏實(shí)地的奉獻(xiàn)。他至今還記得1989年那個(gè)夏天，初進(jìn)煙廠時(shí)的豪情壯志和激動(dòng)滿懷。22年了啊，當(dāng)初的青澀小伙已成家、成長、成才，是企業(yè)給了他美滿的生活和錦繡
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成長，不斷發(fā)掘和提升自我價(jià)值，形成“人人是人才，人人都成才”的人才理念。此外，廣大干部職工要盡快轉(zhuǎn)變觀念，要正確認(rèn)識(shí)工作的價(jià)值和人生
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，無以成江海?！薄≠F煙發(fā)展需要從0到1，從2到3的不斷發(fā)展積少成多過程，青年人的成長、成才也需要有個(gè)磨練、鍛煉的過程。有些事情，我們看似簡單
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醫(yī)院體檢中心羅濤醫(yī)生為內(nèi)退退休女職工講解如何預(yù)防女性疾病。3月7日上午，重慶分廠工會(huì)邀請(qǐng)全國著名女性成長成才演講家、重慶教育學(xué)院副教授文代瓊向分廠80余名女職工代表作了一場(chǎng)題為“一生修煉
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;做一名扶持丈夫、育好兒女的賢妻良母。生活上關(guān)心丈夫，工作上支持丈夫；以科學(xué)的方法教育子女，培養(yǎng)他們的良好習(xí)慣，助其成才；處理
