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;加強自我反思，汲取教訓(xùn)，引以為戒，筑牢思想道德防線。通過教育，進(jìn)一步增強了廣大專賣人員的主人翁意識，為構(gòu)建和諧廉潔的專賣管理隊伍
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、管理民主科學(xué)、職業(yè)道德良好、勞動關(guān)系和諧、領(lǐng)導(dǎo)堅強有力的基層單位”的創(chuàng)優(yōu)任務(wù)和省局（公司）創(chuàng)優(yōu)活動相關(guān)要求，緊扣基層建設(shè)和基礎(chǔ)管理工作重心，在
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上水平”提供人才支撐。
一是加強員工思想教育。廣泛開展以愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會為基本內(nèi)容的職業(yè)道德教育，努力增強員工的風(fēng)險意識、隱患意識、責(zé)任意識、競爭意識
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，及傳達(dá)貫徹孝感市局黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神情況、思想道德建設(shè)情況、反腐倡廉教育情況和懲防體系建設(shè)情況，同時查找了存在問題，提出下一步工作措施。督查組查閱了相關(guān)工作資料
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人才主要是指在生產(chǎn)、營銷、采購等領(lǐng)域具有高超技能水平、良好職業(yè)道德、豐富實踐經(jīng)驗、專業(yè)貢獻(xiàn)突出、影響帶動作用大的高技能人才，申報人員須具備高級技師職業(yè)資格。最終聘任的高技能拔尖人才將被
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，不斷增強思想教育工作的科技含量。
二是由聲勢型向?qū)嵭脱由?。避免“走過場”和“空對空”，有的放矢地采取主題演講，道德知識競賽等靈活多樣的方式，
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提高職工隊伍綜合素質(zhì)的一項重要工作來落實?！? 書香工程。深入開展“每月讀一本書、每月寫一篇學(xué)習(xí)體會、每月做一次心得交流”活動，重點加強職工法律知識、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，
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全體中層以上干部把理論學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè)作為當(dāng)前重要工作來抓，牢固筑起思想道德防線；二是要求增加廉政理論學(xué)習(xí)的頻次，由原來的一月一次，改為一月兩次
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思想道德建設(shè)，大力加強企業(yè)文化建設(shè)，穩(wěn)定員工隊伍，提高崇左煙草員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力，確保崇左煙草“卷煙上水平”。
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;獲得了大賽組委會頒發(fā)的“體育道德風(fēng)尚獎”殊榮。
為期3天的運動會，來自市級機關(guān)各部門的67支代表隊631名選手參加了比賽。
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