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外部民主評議相結(jié)合，力求做到“考評內(nèi)容上細化，考評標(biāo)準(zhǔn)上量化，考評程度上層次化，考評手段上多樣化”，建立起科學(xué)的黨支部工作評價考核
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有著重要作用，其滿意度不容忽視。
第一，提升卷煙商業(yè)企業(yè)滿意度，有利于促進工商協(xié)同
工商協(xié)同營銷，就是讓工商企業(yè)共同攜手，面對
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;”和“黃金葉（硬帝豪）”的核心目標(biāo)受眾，讓現(xiàn)在的“黃金葉（硬紅旗渠）”和“黃金葉（硬帝豪）”接手原來屬于
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，盈利水平穩(wěn)步上升的氛圍。
（二）著力提升客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)水平和綜合工作能力。一是要從樹立“學(xué)習(xí)型企業(yè)、知識型員工、思考型干部”新風(fēng)尚入手，積極鼓勵
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?！? 在企業(yè)的管理過程之中，要樹立以人為本的經(jīng)營理念。團隊是由企業(yè)中不同層次、不同分工、不同性格的員工組成的，只有從員工本身著手，激發(fā)其積極性、主動性、創(chuàng)造性
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的原始性和規(guī)范性大打折扣，已經(jīng)不能客觀準(zhǔn)確的反映整個涉煙案件查處的細節(jié)和流程。因此，煙草專賣執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)采取有效措施，從細節(jié)入手，進一步強化卷宗
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精神文明建設(shè)的內(nèi)涵，將精神文明建設(shè)當(dāng)作企業(yè)在競爭中最終取勝的重要手段。在努力提高全體員工的服務(wù)和競爭意識的同時，將文明行業(yè)同品牌、人力資本、科技專利一同作為企業(yè)的重要資產(chǎn)來
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;、黃鶴樓（硬金砂）、嬌子（硬黃天子）、七匹狼純雅等多個品牌。
順手牽羊：組合銷售把握顧客需求
李祥林從網(wǎng)上看到一個組合銷售
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的第二大鼻煙品牌，盡管事實上相比競爭對手，該產(chǎn)品的銷售商店還相對少一些。在美國，除了將軍品牌外，還通過SMPM國際公司試銷鼻煙，繼續(xù)
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，防止信息管理疏忽而出現(xiàn)負面影響；要加大新媒體宣傳力度。在發(fā)揮好企業(yè)報刊等傳統(tǒng)媒體作用的同時，善于運用企業(yè)網(wǎng)站、手機等新興媒體，加強網(wǎng)絡(luò)信息的宣傳
