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、恩施等單位加強執(zhí)法協(xié)作，查處了多起涉煙大要案件。（張懷忠）
? ? 上海市煙草專賣局就做好下半年專賣管理工作提出六個方面要求。一要認(rèn)真落實行政審批制度改革
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干部人事制度改革，加強教育培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘及職業(yè)技能鑒定工作，提升員工職業(yè)生涯規(guī)劃水平，使每位員工都能看到成長進步的“路線圖”。
三要做好服務(wù)社
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局要按照依法治國和簡政放權(quán)要求，進一步增強行政服務(wù)意識，深化行政審批制度改革，提高依法辦事能力，規(guī)范許可審批行為。嚴(yán)格按照國家局《煙草專賣許可證
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;重點是簡政放權(quán)。
面對麗江市場“價格高地、市場洼地”的現(xiàn)實，2016年以來，麗江市局在云南省率先啟動了“便捷高效、規(guī)范統(tǒng)一、寬進嚴(yán)管”的煙草專賣零售許可制度改革
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;建立廉政風(fēng)險的績效化管理體系；構(gòu)建具有前期防范、中期監(jiān)控、后期處置的行業(yè)特色廉政風(fēng)險防控管理機制，不斷提升預(yù)防腐敗工作的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化水平。
2、深化人事制度改革
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都是次要考慮因素；二是教育、醫(yī)療、社會保障等制度不健全，成為影響農(nóng)民消費意愿的重要因素。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的醫(yī)療、社會保障制度改革尚不到位，農(nóng)村社會保障體系還不健全
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市場監(jiān)管員帶著問題下市場。
三是切實做好行政許可工作。
行政許可工作是行業(yè)的基礎(chǔ)工作，是縣級局的一項重要職能。縣級局要積極適應(yīng)依法治國和深化行政審批制度改革要求，
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與調(diào)控機制，完善品牌引入退出機制。要推進績效管理制度改革，建立健全崗位考核、績效管理等配套制度，探索目標(biāo)倒逼任務(wù)、時間倒逼進度、督查倒逼落實的工作機制
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，為分廠各項指標(biāo)的持續(xù)進步提升發(fā)揮了積極作用。
完善崗位晉升機制，暢通發(fā)展通道。2010年，按公司的統(tǒng)一部署，分廠全面實施了用工分配制度改革
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了行業(yè)專賣專營體制下的市場化取向改革，并積極推進工業(yè)企業(yè)聯(lián)合重組、行業(yè)現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度理順、煙草財稅體制調(diào)整、行業(yè)用工分配制度改革、“按訂單組織貨源”模式深化、“卷煙上水平”戰(zhàn)略實施
