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;Montecristo一個(gè)品牌的出口量占到古巴所有雪茄品牌總出口量的40%-50%左右，這個(gè)比例著實(shí)令人嘆為觀止，不得不說是古巴雪茄歷史上的一個(gè)偉大的記錄。
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第三宗
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“有些部門”還可以見縫插針地坐地收稅；可不可以收稅、按怎樣的比例收，解釋權(quán)又到底在誰手里。
小煙卷兒：同樣是福利納稅，那些享受了最多
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;規(guī)定若干不同等級(jí)的稅率與計(jì)稅依據(jù)之間的比例。計(jì)稅依據(jù)數(shù)額越大，所適用的稅率越高；計(jì)稅依據(jù)數(shù)額越小，所適用的稅率越低。鑒于這個(gè)情況，納稅人在具體
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萬元，每年收益達(dá)600萬元；近年公司各類專利發(fā)明和創(chuàng)新項(xiàng)目中，第一發(fā)明人或第一創(chuàng)新人為黨員的比例達(dá)到70%以上。
堅(jiān)持以“CODE法則”為路徑 大力建設(shè)幸福
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;每項(xiàng)實(shí)行扣減分值，對(duì)有掛點(diǎn)的部門，按比例進(jìn)行綜合計(jì)分，檢查結(jié)果列入當(dāng)月的部門考核并在全單位范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)，確?；顒?dòng)的順利推進(jìn)和現(xiàn)場的持續(xù)改善
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，由于這一原因造成零售戶不規(guī)范亮證經(jīng)營的比例達(dá)到19.8%。長期以來，煙草專賣行政主管部門切實(shí)履行職責(zé)，堅(jiān)決打擊假、私、非、超卷煙和無證運(yùn)輸?shù)冗`法行為
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，合理設(shè)置專職政工部門和崗位，實(shí)行總量控制，做到少而精。并根據(jù)不同工作層次的需要，保持專職政工人員與經(jīng)營管理人員之間的合理比例，
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收購任務(wù)和實(shí)現(xiàn)上等煙比例達(dá)63%的目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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%的煙農(nóng)年齡在40歲到60歲，甚至還有10%的60歲到79歲的高齡煙農(nóng)。同時(shí)通過對(duì)在校初中、高中等學(xué)校進(jìn)行職業(yè)取向調(diào)查表明，在年青人中選擇煙農(nóng)為職業(yè)的比例極低，
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烘烤質(zhì)量，烤后煙葉組織比較疏松，葉片彈性好，厚度比較適中，桔黃色煙葉比例較高，煙葉正面和背面顏色反差小，能有效減少
