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;他急忙趕往現(xiàn)場處理。發(fā)送消息的不是“人”，而是“制絲批次轉(zhuǎn)序放行評價系統(tǒng)”。該系統(tǒng)基于制絲工藝流程，聚焦4個層面13項關(guān)鍵質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行在線比對，在轉(zhuǎn)序環(huán)節(jié)
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;健全長效機(jī)制，聚焦倉儲作業(yè)綠色化、包裝循環(huán)化、配送低碳化等重點環(huán)節(jié)發(fā)力，在拓展綠色物流的廣度和深度上下功夫，推進(jìn)供應(yīng)鏈綠色化協(xié)調(diào)發(fā)展、綠色技術(shù)設(shè)備協(xié)同
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內(nèi)外優(yōu)秀精益管理思路，
聚焦解決工作中的難點、痛點和堵點。在2023年度蕪湖卷煙廠項目評審中，“原料庫智慧型變配電系統(tǒng)的探索及研究”課題獲獎。另外，他們?yōu)樵擁?/div>
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土地的可持續(xù)利用和農(nóng)民收入的多元化增長，政企協(xié)同制訂了“縣－鄉(xiāng)－村”烤煙產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，聚焦烤煙主業(yè)及非煙輔業(yè)，打造“烤煙+N
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，許昌煙機(jī)公司在黨建引領(lǐng)、優(yōu)化生產(chǎn)、保障質(zhì)量等方面持續(xù)發(fā)力、精準(zhǔn)施策，取得了一系列突出成果。聚焦黨員干部教育管理，許昌煙機(jī)公司拓展、創(chuàng)新黨員干部教育管理模式
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燈光聚焦下，江西中煙南昌卷煙廠“五星”QC小組又一次站在行業(yè)QC發(fā)布會的舞臺上。此次發(fā)布的《片煙表面雜物自動識別裝置的研制》也獲得了行業(yè)二等獎的好成績。頒獎儀式上，第一次
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人才培養(yǎng)，鼓勵職工主動創(chuàng)新、提升技能。他們充分發(fā)揮職工創(chuàng)新工作室職能，聚焦新產(chǎn)品試制、加工難點，開展協(xié)同創(chuàng)新，提升基層職工創(chuàng)新創(chuàng)效能力；創(chuàng)新以老帶新
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、精準(zhǔn)施策，取得了一系列突出成果。聚焦黨員干部教育管理，許昌煙機(jī)公司拓展、創(chuàng)新黨員干部教育管理模式和內(nèi)容，推動黨支部積極探索建立黨員干部積分制、任務(wù)制、項目制
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的“急難愁盼”問題開展具象化、網(wǎng)格化的區(qū)域市場調(diào)研，指導(dǎo)客戶精準(zhǔn)聚焦消費群體、持續(xù)拓展經(jīng)營渠道，不斷提升贏利水平。去年12月底，壽光市局(營銷部)第三基層服務(wù)站
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，保障了農(nóng)戶收益。聚焦綠色防控，通過綠色技術(shù)滲透、綠色模式融入等途徑，推動投入品減量化、生產(chǎn)清潔化和廢棄物資源化，并全面推廣地膜回收利用。對于
