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;業(yè)態(tài)低、門面小、布局散。但現(xiàn)在走在路上，一家家店招醒目、店內(nèi)柜臺齊整、卷煙陳列新穎的零售店，跟溫州的城市形象相匹配，零售店主們紛紛評價說，消費環(huán)境
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的興致勃勃到中途的茫然迷失，以及現(xiàn)在的堅持不懈，盡管還沒完全找到一對心中100%的完美搭配或頓悟到尋找它們的最佳途徑(歷史上也沒有制定出兩者之間匹配的法則)，
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企業(yè)經(jīng)營、黨建工作中都存在著一些與新時期發(fā)展進程尚不匹配之處，因此，應(yīng)深入研究，創(chuàng)新基層黨組織黨建工作方法，從而轉(zhuǎn)變觀念，立足黨建促
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布局管理規(guī)定在維護卷煙市場經(jīng)營秩序，保障零售戶利益等方面發(fā)揮了重要作用。隨著社會環(huán)境發(fā)展變化、法律法規(guī)政策調(diào)整，雖然布局規(guī)定內(nèi)容與卷煙市場現(xiàn)狀相匹配，但是
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路子，以烘烤工場和密集烤房群為依托，充分發(fā)揮合作社整合資源、組織生產(chǎn)的重要平臺作用，把烤房群組、職業(yè)烤師、煙田生產(chǎn)網(wǎng)格有機整合起來，形成匹配
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的重要意義是什么？2021年6月1日，新修改的著作權(quán)法正式實施。在2011年第三次著作權(quán)法修改啟動之初，修法目標便明確為打造一部與數(shù)字經(jīng)濟相匹配的、符合實際、面向
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市場經(jīng)濟的逐步完善，專賣體制下的煙草產(chǎn)業(yè)的計劃經(jīng)濟與以自由競爭為主要特征的市場經(jīng)濟之間的不匹配的矛盾越來越尖銳，嚴重制約了企業(yè)的健康發(fā)展，尤其是對本省卷煙的銷售
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水平。突出能力素質(zhì)，加強隊伍建設(shè)。完善機制，創(chuàng)造“適人適崗、人才有為、人才有位”的人崗匹配干事創(chuàng)業(yè)氛圍。聚焦能力素質(zhì)，加強學(xué)習教育培訓(xùn)，推動崗位
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積極建立與之相匹配的組織模式。2021年，合肥卷煙廠以掛牌作戰(zhàn)的形式成立組織優(yōu)化專項課題組，由廠黨委書記、廠長王冬梅任課題組組長，就如何打造扁平高效的生產(chǎn)系統(tǒng)
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，按照時間節(jié)點組織原料調(diào)運，在規(guī)范的前提下開展輔料供應(yīng)，匹配運力做好成品回購銷售工作。持續(xù)打造數(shù)字倉儲，實現(xiàn)數(shù)字賦能。拓展原料自動化監(jiān)控與資庫位
