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，上下共同努力，做到統(tǒng)分結(jié)合、共性與個(gè)性的結(jié)合、內(nèi)力與外力的結(jié)合，形成全員職業(yè)素養(yǎng)提升的新模式。規(guī)范到崗到人，人手一本教材，做到標(biāo)準(zhǔn)
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。
碰撞
懲罰有助提高守法意識(shí)
當(dāng)人的行為自制力不足以自覺接受社會(huì)準(zhǔn)則和法規(guī)約束時(shí)，必須通過外力強(qiáng)制執(zhí)行。通過懲罰讓違規(guī)者明確個(gè)人與社會(huì)、行為與責(zé)任的關(guān)系，從而
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安全管理績效。
四是堅(jiān)持“廣”字。提倡大安全的管理思想，在日常工作中，廣納建議、廣借外力、眼界寬廣，不光追求平常所謂的安全，更關(guān)注大家的職業(yè)
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）的有利契機(jī)，整合資源，借用外力對(duì)原有的工藝管理方式和思想進(jìn)行了創(chuàng)新和變革。強(qiáng)化過程控制，制定了《廣豐卷煙廠日常工藝檢查方案》，以工藝、工序
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，王師傅就成功修復(fù)了價(jià)值一萬多元的2號(hào)鍋爐流量計(jì)顯示屏和4號(hào)鍋爐M800顯示屏。顯示屏是屬于精密設(shè)備，一般不易損壞，但抗外力能力較弱。由于其內(nèi)部復(fù)雜
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，就需要自己修煉、修行、修身、修心、修為。依靠外力只能是一時(shí)一事，不可能長久支撐。但在外力推動(dòng)下，依靠自我覺醒和管理自覺主動(dòng)，這是一個(gè)必須的修煉過提升程
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都要做到這點(diǎn)，規(guī)定很簡單，最重要的是執(zhí)行。”
在筆者看來，陳國余委員的一番話，說的確實(shí)在理。公共場所禁煙，既要靠“外力
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，使其內(nèi)容不斷的得到豐富，還要使其方式手段不斷的深入和完善。
四、擴(kuò)大“apcd“工作法外延，借外力市場監(jiān)管水平
在應(yīng)用“apcd工作法”的過程中，
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我們?cè)谌耸篱g生存，就會(huì)遇見許多煩惱。有的，我們自己就化解了。有的，還需要借助一點(diǎn)外力。當(dāng)這些外力都不起作用的時(shí)候，那我們就想拿起一根煙
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;再獎(jiǎng)勵(lì)20元。這招果然靈驗(yàn)。前段時(shí)間，短短兩個(gè)星期，就有5個(gè)紅白喜事戶到我店購買煙酒。除去兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)，凈賺上千元，這真應(yīng)了一句話“巧借外力攬生意
