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煙草在線渭源消息 近日，為了保證煙草專賣零售許可證發(fā)放的公平、公正、公開，保護零售戶和社會群眾的知情權(quán)、參與權(quán)，甘肅渭源縣局召開聽證會，
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煙草在線鄆城消息 為進一步提高績效管理水平，完善績效考核評價體系。使績效管理更趨于公平、公正。近期，山東鄆城縣局（營銷部）創(chuàng)新了績效考核
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;全體干部職工參加了會議。
會上，縣局（分公司）局長、經(jīng)理蔣天曙同志強調(diào)要求，全體干部職工要結(jié)合平時的工作態(tài)度和業(yè)績，以公平
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和個性化特殊需求，為下一步卷煙營銷及貨源組織投放政策的制定提供了參考建議。
走訪中，零售客戶普遍反映近年來卷煙銷售工作“公開、公平、公正”，實行“陽光
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大隊副大隊長及隊員。
一是成立組織機構(gòu)。為確保選拔的公開、公平、公正，市局（公司）成立以紀委書記為組長，專賣部門負責人為副組長的公開選拔工作
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員工代表作了全面詳細的述職述廉報告。員工代表認真聽取報告后，本著公平、公正、實事求是的原則就各自的分管工作及個人履職履責、黨風廉政建設等情況進行了評分。
通過述職述廉和干部考評
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”（公開、公平、公正），評選結(jié)果實施“公示”。旨在通過“雙先”評選活動，真正把優(yōu)秀團隊和一線愛崗敬業(yè)、勤奮工作、表現(xiàn)突出、大家認可、具有創(chuàng)新精神
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對應聘人員的資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)，最終按照總成績從高到低的原則確定錄用人員，充分體現(xiàn)了“公開、公平、公正”。
此次招聘為煙草的人才引進工作積累寶貴經(jīng)驗
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，該廠將2名困難黨員和70名困難職工救助名冊、收入狀況、困難原因進行了公示，以接受群眾監(jiān)督，以確保困難黨員、職工的申報認定工作的公開、公平、公正。
據(jù)悉
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會員之間的相互監(jiān)督制約，嚴禁降價傾銷，確保實行明碼標價，促進卷煙經(jīng)營的公平、公正。
整合工商、公安等職能部門的力量，致力開展“春雷”專項行動
