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，專賣處組織了市場監(jiān)管情況檢查考試。
通過培訓，新組建的市場監(jiān)管情況檢查員隊伍全面了解了市局組織開展對全市卷煙零售市場監(jiān)管情況檢查的相關(guān)要求，為今后公正、客觀
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綜合考核組堅持公平公正、注重實績的原則，認真對照標準，采取聽工作介紹、市場走訪、應知應會筆試、現(xiàn)場詢問、與相關(guān)崗位人員座談、查閱資料臺帳等方式，進行
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、報一聲平安、送一句祝福”活動。
家書上，淮安區(qū)局（分公司）對每位員工一年來的工作、生活和學習情況進行客觀公正的評價，對一年來在幕后支持煙草
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余元。
這六起大要案的查處有力的打擊了不法煙販的違法行為，保證了樂平卷煙市場公平、公正的市場環(huán)境。目前上述六起案件已移送公安機關(guān)，正在進一步調(diào)查中。
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監(jiān)察審計科對測評實行全過程監(jiān)督，切實做到了公平、公正。民主測評結(jié)果按照辦事公開民主管理的要求，在領導班子測評和科室人員測評結(jié)束后向全體職工進行公布。
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?！? 評價本著客觀公正、實事求是、群眾參與、民主監(jiān)督為原則，評價包括廉潔自律、工作作風和履行責任制三個情況，評價作用于公司部門、干部員工月度年度績效考核及評先評優(yōu)
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，完善包括合同管理規(guī)定在內(nèi)的相關(guān)制度，做到有章可循。二是著力言行一致，嚴格執(zhí)行合同法相關(guān)規(guī)定，公平公正公開和依法依規(guī)的簽署各類合同條款，多年來
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，會場秩序井然，分公司領導班子、各科室負責人及職工代表本著公平、公正、客觀的原則對述職人員進行了考評。
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;對市公司《現(xiàn)代卷煙零售終端評價標準》進行認真學習、討論，重點圍繞終端六大功能發(fā)揮情況進行評價；
二是明確評價工作要求，要求全體營銷人員要本著公平、公正
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;一要充分認識考核工作的重要意義；二要堅持客觀公正和注重實際的原則進行評價；三要嚴肅紀律，堅持原則，實是求事，提出好的建議和意見
