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，切實發(fā)揮黨工青婦作用，真正實現(xiàn)資源整合、部門融合、力量聚合。落實綜治經(jīng)費和工作機制。做好經(jīng)費預(yù)算，健全完善綜治工作情況通報制度、檢查督辦制度和責(zé)任考評體系
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職責(zé)分工，清晰工作流程，嚴格工作要求，構(gòu)建重大事項協(xié)調(diào)機制，加強司法協(xié)作，高效解決煙草行政執(zhí)法重大事項的良好局面。
健全完善聯(lián)合
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制度上健全。
以健全制度為入手，強化規(guī)范和激勵機制持續(xù)并舉。豐城市煙草專賣局在“一法兩條例”的框架下，建立了《豐城市煙草專賣局工作質(zhì)量考核實施方案》、《豐城市煙草專賣局真
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工作，做到網(wǎng)絡(luò)有信息、廠刊有專欄、會議有聲音、制度有要求。三是健全制度，規(guī)范程序。各單位結(jié)合實際，建立健全了相關(guān)配套制度，做到公開的內(nèi)容真實可信、過程有據(jù)可查
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，保證專賣執(zhí)法行為合法、合規(guī)、合理。牢固樹立“公正執(zhí)法、熱情服務(wù)”的理念，優(yōu)化監(jiān)管流程，完善執(zhí)法程序，健全服務(wù)體系，提高專賣人員依法行政
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制宣傳教育，充分認識加快推進行業(yè)依法行政工作的重要性和緊迫性。二是加強和改進制度建設(shè)，提高制度建設(shè)質(zhì)量。三是建立健全規(guī)范性文件備案審查制度，健全和完善工作機制。四是嚴格
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和完善了領(lǐng)導(dǎo)小組定期會議、聯(lián)席會議、年度工作匯報、工作檢查等制度。
二是健全考核激勵機制。將法制宣傳教育納入本單位目標管理，進一步加強法制宣傳教育考核評價體系建設(shè)，
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安全人才隊伍建設(shè)。二要健全機制。要健全事故隱患排查治理機制，健全各級、各部門安全生產(chǎn)主體責(zé)任的工作機制。三要強化責(zé)任。要增強責(zé)任意識、認真落實責(zé)任、嚴肅追究責(zé)任。四要確保安全。要通過以上
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建設(shè)的重要內(nèi)容，以會代課，進一步夯實全員思想基礎(chǔ)，強化組織領(lǐng)導(dǎo)、提高廣大干部職工對辦事公開、民主管理重要性的認識。
機制健全到位。圍繞專賣管理、卷煙營銷
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糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全工作機制，按照“誰主管誰負責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，堅持“一崗雙責(zé)”，對發(fā)現(xiàn)和認定的違規(guī)問題及時糾正和處理
