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，想想自己面對這點困難就想退縮，我感到很慚愧。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。作為新人，我應(yīng)該俯下身子，從工作中不斷積累經(jīng)驗
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，我將力爭超過去年的香煙銷量，擴大高檔煙的銷售渠道，主要在婚慶用煙上做文章，為新人們提供免費的攝像服務(wù)，以此來增加高檔煙的賣點。2015年
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和工具的學(xué)習(xí)和理解更深入，一批高素質(zhì)的創(chuàng)新人才從實踐中脫穎而出，其中全年分別有34名、31名項目成員通過綠帶和黑帶全國統(tǒng)一考試。為解決企業(yè)進步和發(fā)展過程中存在諸多的問題
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放上兩包拼成如意門的泰山（錦繡）香煙，以期望一對新人婚后珠聯(lián)璧合、相親相愛；哪個開車出門或出差旅游的人兒，也都喜歡帶上寓意“泰山
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大類工藝質(zhì)量指標(biāo)進行綜合比較，評選出標(biāo)桿機組8個，標(biāo)桿工序3個，標(biāo)桿新人7人，標(biāo)桿服務(wù)人員9人。通過掛牌上崗，交流經(jīng)驗心得等方式
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要加強科技創(chuàng)新和資產(chǎn)管理工作。加大創(chuàng)新人才培養(yǎng)力度，拓寬與外單位合作開發(fā)途徑，完善科技創(chuàng)新考核激勵機制，注重科技成果向生產(chǎn)經(jīng)營管理的逐步轉(zhuǎn)化，切實
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延伸其活動手臂，培養(yǎng)出高技能專業(yè)、高素質(zhì)創(chuàng)新人才，實現(xiàn)由勞模一人作貢獻到一個群體作貢獻的提升，使勞模引領(lǐng)效應(yīng)向更大范圍、更廣空間擴展。
勞模工作室為創(chuàng)新
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”的思想成為廣大干部職工的共識。堅持傳統(tǒng)培訓(xùn)與現(xiàn)代手段相結(jié)合。一是實踐式培訓(xùn)，通過走訪調(diào)研、崗位體驗，不斷提高創(chuàng)新人員解決實際問題的能力。二是互動式培訓(xùn)，適時
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等圍坐一圈，一對新人站立，按順序敬煙。在吸旱煙的時代，新郎持煙袋裝煙絲敬上，新娘拿紙媒點火應(yīng)煙。男的先稱謂，女的跟著叫。有些人為增加
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，他現(xiàn)在根本沒有‘市場’，一天也就能搓一兩個人，而且還都是新人，被他搓過一次的人沒有第二次再用他的！”父親的話頓時引起了我的深思。那個
