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管理人員，不同評(píng)價(jià)者的分值權(quán)重各不相同。
“從這次考核的內(nèi)容和形式來(lái)看，結(jié)果值得期待，因?yàn)椴辉倌：?#xff0c;而是得到了量化，也希望通過(guò)考核
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;”
奧沙利文回答說(shuō)：“打了9局這樣的結(jié)果，只能說(shuō)對(duì)手打得非常好，比賽總是有輸贏的，輸?shù)娜耸俏摇＿@個(gè)賽季我打得還湊合，現(xiàn)在我可以去期待
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;滿足群眾的新期待。“我們近段時(shí)間已經(jīng)開(kāi)始整理網(wǎng)吧管理新思路制度，很快就要出臺(tái)了?！蓖跣癫ㄕf(shuō)。
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充滿期待。
座談會(huì)在具有濃郁的地方民族文化氛圍中舉行，讓遠(yuǎn)道而來(lái)的工業(yè)企業(yè)朋友深刻領(lǐng)略了黔東南原生態(tài)民族文化的獨(dú)特魅力，感受到了黔東南煙草人“至誠(chéng)服務(wù)，苗
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的情況，以及他們多久到便利店一次的窗口。
“當(dāng)我們走進(jìn)一個(gè)商店，當(dāng)我們?cè)L問(wèn)采購(gòu)辦事處或商場(chǎng)時(shí)，我們帶來(lái)的不僅僅是零售商傳統(tǒng)上對(duì)一個(gè)消費(fèi)品公司的期待
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的工作措施，就深化工商協(xié)同工作道出了許多充滿前景的期待，獲得了各市局（公司）煙草同仁的認(rèn)同，達(dá)成了不同程度的共識(shí)。各市局（
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;公司）局長(zhǎng)、經(jīng)理周鋒和在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員參與了座談。
座談會(huì)上，周經(jīng)理對(duì)紅云紅河集團(tuán)多年來(lái)給予保山煙草公司的關(guān)心和支持表示感謝，并期待通過(guò)此次座談進(jìn)一步
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開(kāi)心，因?yàn)檫@是他第一次掙錢(qián)。這個(gè)毫不起眼的男孩，就是后來(lái)家喻戶曉的呂良偉。
??? 拿到工資后，呂良偉花5塊錢(qián)買(mǎi)了一條期待已久的泳褲，然后把剩下的8
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工作人員外出過(guò)年，街道、集貿(mào)市場(chǎng)人員稀少，許多經(jīng)營(yíng)戶關(guān)門(mén)過(guò)節(jié)，嚴(yán)重影響了節(jié)日銷(xiāo)售，卷煙庫(kù)存積壓較大，期待節(jié)后市場(chǎng)好轉(zhuǎn)。但節(jié)后歷來(lái)是
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;30名選手胸有成竹躍躍欲試，觀眾興致勃勃期待精彩。緊張的筆試答題環(huán)節(jié)后排名前十位選手順利闖入第二階段。在最具懸念，最具變數(shù)的搶答和風(fēng)險(xiǎn)題環(huán)節(jié)，必答題環(huán)節(jié)
