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和三等獎(jiǎng)七名。通過(guò)本次活動(dòng)，增進(jìn)了卷煙零售戶(hù)之間的友誼，進(jìn)一步融洽了客企關(guān)系，強(qiáng)化了客戶(hù)對(duì)“潤(rùn)”服務(wù)品牌的認(rèn)知度和感知度。
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普法宣傳教育工作，取得了明顯的成效。通過(guò)“五五”普法，江西中煙廣大干部職工的法律意識(shí)和法律素質(zhì)明顯增強(qiáng)，依法治企水平進(jìn)一步提高，有力地促進(jìn)
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;打造和諧敬業(yè)的團(tuán)隊(duì)。班組長(zhǎng)要率先示范，做到愛(ài)企負(fù)責(zé)、技高一籌、勇闖爭(zhēng)先、吃苦在前；要做團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭羊、制度的執(zhí)行者、員工的貼心人，為班組建設(shè)做出自己的貢獻(xiàn)。? ?
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的安全紅線。當(dāng)輿論聚焦于礦企的“安全責(zé)任脫落”時(shí)，煙草行業(yè)更需從這場(chǎng)事故中覺(jué)醒：安全不是口號(hào)，而是關(guān)乎生命存亡的底線。初步調(diào)查顯示，事故直接原因
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群體打開(kāi)了機(jī)會(huì)之門(mén)。無(wú)論是跨專(zhuān)業(yè)求職的應(yīng)屆生，還是希望轉(zhuǎn)行的職場(chǎng)人士，都可以在此找到施展才華的舞臺(tái)。事實(shí)上，這種做法在國(guó)企和央企中并不鮮見(jiàn)。例如，
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煙草在線據(jù)中國(guó)新聞網(wǎng)報(bào)道 據(jù)《澳門(mén)日?qǐng)?bào)》報(bào)道，澳門(mén)控?zé)焾?zhí)法起變數(shù)，當(dāng)?shù)匦l(wèi)生局18日確認(rèn)接納六家博企聯(lián)署提議，娛樂(lè)場(chǎng)中場(chǎng)全面禁煙，并設(shè)置無(wú)
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，首批試點(diǎn)的分別為航天恒星和有研稀土。國(guó)務(wù)院國(guó)資委副主任邵寧指出，今后將逐步擴(kuò)大央企分紅權(quán)激勵(lì)范圍，待條件成熟后，再適時(shí)研究探索股權(quán)激勵(lì)。
國(guó)資委官員
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;作為企業(yè)管理，更應(yīng)加強(qiáng)企務(wù)處理的民主管理與監(jiān)督。
一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，明確企業(yè)實(shí)行民主管理與監(jiān)督的重要性。擴(kuò)大基層企業(yè)民主管理與監(jiān)督，堅(jiān)持和完善
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現(xiàn)實(shí)，而且這也不是人為所能控制的，保持對(duì)卷煙市場(chǎng)波動(dòng)進(jìn)行及時(shí)的修正，才是本分。所以當(dāng)前雖然我們看到很多難點(diǎn)，但是市場(chǎng)化取向改革的進(jìn)展仍然是行業(yè)能否企穩(wěn)
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半年報(bào)可以看出已經(jīng)超出預(yù)期，國(guó)家局將接下來(lái)的一段時(shí)間稱(chēng)之為陣痛期，筆者預(yù)計(jì)隨著兩項(xiàng)法規(guī)的推出實(shí)施，行業(yè)內(nèi)各煙企和品牌將不同程度受到影響，以往面對(duì)
