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不到位的問責(zé)力度，通過收入分配的導(dǎo)向和問責(zé)手段的運(yùn)用，使干部員工真正重視產(chǎn)品質(zhì)量，在生產(chǎn)過程中真正做到質(zhì)量?jī)?yōu)先。在加大對(duì)在線質(zhì)量問題、市場(chǎng)反饋質(zhì)量問題的考核
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能力和水平。
三要發(fā)揮示范效應(yīng)，要通過零售終端示范店的建設(shè)來引領(lǐng)零售終端的健康發(fā)展，加強(qiáng)示范店的建設(shè)不是目的只是手段，提升零售終端的整體檔次才是根本
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成果，把促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系作為保障集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展的根本手段；四要強(qiáng)化民主管理，保障職工權(quán)利，讓職工在參與管理中樹立集團(tuán)興衰我榮辱的主人翁責(zé)任意識(shí)
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類型的店可靈活變通，借鑒經(jīng)驗(yàn)。
借裝修為開張?jiān)靹?shì)
??? 很多玩具店在裝修時(shí)沒有任何營(yíng)銷手段。多天的裝修期，店門口人來人往，機(jī)會(huì)白白浪費(fèi)了。其實(shí)，
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群眾找水蓄水，保證烤煙移栽工作順利實(shí)施；要把按節(jié)令移栽作為提質(zhì)增效的有效手段，確保按質(zhì)按量完成今年烤煙生產(chǎn)任務(wù)。針對(duì)“引水濟(jì)榕”工程及土地整形項(xiàng)目，
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，暢所欲言，紛紛表達(dá)對(duì)專賣管理文明柔性執(zhí)法的認(rèn)識(shí)。
“認(rèn)識(shí)是行動(dòng)的先導(dǎo)和指南。文明柔性執(zhí)法，是一種執(zhí)法手段的轉(zhuǎn)變，首要的是轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念。但長(zhǎng)期以來
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，比的是勇氣；現(xiàn)在則不同，涉煙不法分子的作案手段越來越隱蔽，逃避打擊的能力越來越強(qiáng)，更多的要拼智力?！鄙轿魇【指本珠L(zhǎng)杜毓志說，
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，占全世界吸煙總?cè)丝诘娜种?#xff0c;有7.4億人受到二手煙的侵害。
“稅價(jià)聯(lián)動(dòng)可以作為控?zé)煹囊环N手段，提高煙草稅最終應(yīng)該體現(xiàn)在價(jià)格上?！毙绿浇】蛋l(fā)展
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煙草在線專稿 隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇，品牌之間的營(yíng)銷理念、營(yíng)銷方式和手段日趨同質(zhì)化，如何在激烈的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)中發(fā)揮品牌營(yíng)銷的巨大作用，成為每一個(gè)品牌在
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成分方面，其他國(guó)家有出臺(tái)類似加拿大C-32法案的嗎？
克拉沃塔：各國(guó)對(duì)于煙草產(chǎn)品添加劑的監(jiān)管手段或是采取報(bào)告制度，或是允許對(duì)所用添加劑進(jìn)行
