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督查，確保重點工作得到有效的貫徹和落實。
三是對于督察過程中發(fā)現(xiàn)的問題，納入月度績效獎懲分配，及時下達《整改通知書》，責令限期三個工作日內(nèi)
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更多收入。根據(jù)法律規(guī)定，來自煙草稅收收入的分配，將與聯(lián)邦共同資助老人以及殘疾人的保險。
聯(lián)邦委員會提高煙草稅負的能力，用在了今年4月1日的最近一次提稅
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、高價位品牌違規(guī)分配、套購倒賣卷煙等不規(guī)范行為案例進行分析講解。并結(jié)合當前存在的問題，以及下一步如何認真履行崗位職責，堅持規(guī)范經(jīng)營進行了安排部署。
通過培訓(xùn)，
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、合同法等法律法規(guī)，使法規(guī)員進一步搞清楚弄明白當前企業(yè)在勞動用工、合同管理、薪酬分配等方面的工作思路、和辦法；
二是增強風(fēng)險防范意識。通過每年的法律知識培訓(xùn)和考試
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分檔工作作為客戶經(jīng)理的重要工作業(yè)績每月進行考核，在二次分配中進行體現(xiàn)。
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，對卷煙明碼標價的一些看法和建議。并詢問了2013年卷煙銷售、庫存情況及卷煙貨源分配政策對客戶進行了宣傳。
通過此次調(diào)研活動，及時掌握了卷煙市場動態(tài)，加強
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了貨源分配方案、品牌培育方案、客戶提升實施方案，介紹了煙草專賣法律法規(guī)、客戶月度協(xié)商量運用及卷煙經(jīng)營技巧，解答了零售客戶關(guān)注的問題。
此次座談，是黎平縣煙草
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，對零售戶進行規(guī)范經(jīng)營培訓(xùn)。
會上，區(qū)局局長李勇首先就目前全市的營銷政策、貨源分配政策、客戶組別分類政策與零售戶進行細致溝通，詳細介紹市局（
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局（營銷部）專賣管理所（市場部）駐地管理規(guī)定》、《應(yīng)城市煙草專賣局（營銷部）2013年度薪酬分配考核辦法》、《應(yīng)城市
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對此事沒有意見。
更廣泛地說，56%的人認為不應(yīng)該由政府決定許可證的分配，而18%的人則不同意該說法。
