為您找到相關(guān)結(jié)果 2206 篇
-
，也想發(fā)脾氣和人吵一下拼一架，想想還是放下了。每個(gè)人都有每個(gè)人的難處和痛點(diǎn)，你要求別人做的，你自己首先做到了嗎？這不是冠冕堂皇
-
買到手的花生高興地回家了。
想想過(guò)去“買年貨”的一個(gè)小插曲，再看看現(xiàn)在，今年是改革開(kāi)放四十年了，這些年來(lái)，我國(guó)的變化日新夜異，
-
禁止吸煙者吸煙，而是逐漸普及健康宣傳的過(guò)程，只能通過(guò)宣傳教化而不能通過(guò)外力加以強(qiáng)制。如果連這點(diǎn)合理的空間都得不到尊重，那么是否該想想趕盡殺絕的背后是不是有什么
-
，既還原了這個(gè)企業(yè)、這個(gè)品牌、這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成熟，也讓利群的發(fā)展自然而順暢，想想十年前的利群也沒(méi)有多大的喧嘩，平和的心態(tài)、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、市場(chǎng)的尊重、規(guī)律的遵循
-
，想想都讓人有種偷雞不成蝕把米的失落感。
玉石要琢，灰塵要掃。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后，我及時(shí)的調(diào)整思路，把公司送的熱水壺留下變現(xiàn)。之后，在送電
-
了，這是最好的事情，也是最好的結(jié)果。能放松，就放松，何必繃著呢。
節(jié)日本無(wú)錯(cuò)，難道錯(cuò)在我？想想這個(gè)節(jié)日，我
-
充分結(jié)合工作實(shí)際，了解職工心理問(wèn)題和不良情緒產(chǎn)生的根源，通過(guò)換位思考站在職工的立場(chǎng)去講解問(wèn)題，多想想職工的工作難處，通過(guò)循序漸進(jìn)的方式引導(dǎo)職工
-
;才能生存，人呢，利潤(rùn)在哪里體現(xiàn)呢？一句“活著就是利潤(rùn)”，直白了些，但你仔細(xì)想想，難道不是這樣的道理嗎？
-
他們依舊用偉大的使命燃燒激情，待在每一個(gè)需要幫助、需要改變的零售客戶中，幫助他們，改變他們。
細(xì)細(xì)想想，其實(shí)每一位零售客戶，不
-
的時(shí)候了，別忘了我們的本，這是屬于我們的節(jié)日，好好過(guò)好它。
想想下一個(gè)是什么節(jié)日呢？
我們?cè)撛趺催^(guò)好呢？是去分享
