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和業(yè)務水平的煙葉生產(chǎn)技術(shù)骨干，以技術(shù)骨干為依托帶動科技員和煙農(nóng)開展科學種煙，努力建設一支懂技術(shù)、會指導、能經(jīng)營的穩(wěn)定的技術(shù)隊伍。
四是深入推進煙葉精益生產(chǎn)管理
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;客戶經(jīng)理把重點骨干品牌的培育工作作為工作的重點，主動指導客戶上柜出樣銷售，督促客戶宣傳消費重點骨干品牌。
三是堅持商戶家訪，傾聽經(jīng)營建議?？蛻艚?jīng)理在走訪
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。在客戶拜訪中，客戶經(jīng)理把重點骨干品牌的培育工作作為工作的重點，主動指導客戶上柜出樣銷售，督促客戶宣傳消費重點骨干品牌。
三是堅持商戶家訪，
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黔東南州卷煙營銷中心采取“精、細、實、快”全面推動卷煙零售戶自律互助小組建設。
尊重客戶意愿，挑選骨干“精”。充分尊重客戶意愿，依照“便于組織、便于管理、就近活動”原則
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，對轄區(qū)內(nèi)每一個零售客戶進行現(xiàn)場指導。指導過程中，客戶經(jīng)理向客戶傳授卷煙陳列技巧、新品卷煙擺放要求、價簽維護方法等內(nèi)容，讓客戶自己掌握基本方法。同時加強對重點骨干品牌
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會議。
近期，安徽省局針對不法分子利用自媒體銷售假冒卷煙、利用物流快遞配送卷煙的行為實施專項打擊，通過部門聯(lián)合、情報研判、骨干研討、試點驗證等措施，掌握
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，而且對如何承載“中國制造”的時代責任，發(fā)揚“大國工匠”專業(yè)精神有了進一步的理解，今后將立足崗位，苦練內(nèi)功，真正發(fā)揮技術(shù)骨干
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一是嚴格規(guī)范教育，筑牢思想防線。收購前，對攀枝花市100余名收購骨干人員，開展了規(guī)范煙葉收購專題培訓。認真學習了規(guī)范收購法律法規(guī)要求、廉潔自律規(guī)定。并組織收購
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的“穩(wěn)價之星”。二是客戶經(jīng)理、機關(guān)走訪人員要幫助卷煙零售戶算好經(jīng)濟賬，以骨干品牌、新品牌為重點，幫助零售戶合理制定卷煙訂貨規(guī)劃，提高重點骨干品牌上柜率
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領(lǐng)域延伸。
二是抽調(diào)骨干力量，提高審計質(zhì)量。在全系統(tǒng)抽調(diào)經(jīng)驗豐富，業(yè)務能力強的業(yè)務骨干組成審計組，充分應用審計信息系統(tǒng)，保障了審計質(zhì)量
