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;都有禁止吸煙的標(biāo)志，禁煙在各個(gè)辦公室，特別是會(huì)議室，是頭號(hào)要求。出于人性化考慮，東區(qū)政府在后院一處小平臺(tái)設(shè)置了吸煙區(qū)，正確引導(dǎo)
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調(diào)拔卷煙費(fèi)用開(kāi)支往來(lái)支付流程與制度，做到人性化協(xié)調(diào)，和諧化處理，有效提高資產(chǎn)的使用率和貢獻(xiàn)率。
四是創(chuàng)新管理模式，提高資金回爐。對(duì)行業(yè)來(lái)講
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，也被煙草公司這種人性化運(yùn)作感動(dòng)了半天。卷煙利潤(rùn)微薄，只要一包賣(mài)不出去，也就意味著這一條煙利潤(rùn)為零啊。
但隨著經(jīng)營(yíng)時(shí)間的拉長(zhǎng)，我不再只以調(diào)換的方式
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行了全市推廣并發(fā)揮了重要作用。下一步，他們還將繼續(xù)完善打孔器功能，使之更加人性化，更加符合生產(chǎn)實(shí)際，為推動(dòng)現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)發(fā)展持續(xù)探索創(chuàng)新。
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也越來(lái)越人性化。國(guó)稅有個(gè)起征點(diǎn)，如果我們的營(yíng)業(yè)額達(dá)不到起征點(diǎn)，是可以免交國(guó)稅的。地稅是地方稅務(wù)局根據(jù)自己地方的實(shí)際情況，自行掌控。加之國(guó)家一直在出臺(tái)新的政策
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，為牧民服務(wù)，以此來(lái)表達(dá)我綠葉對(duì)根的情誼。消費(fèi)者是我的衣食父母，堅(jiān)持人性化服務(wù)，讓老百姓買(mǎi)到更多物美價(jià)廉的優(yōu)質(zhì)商品，是我的不懈追求
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，都是更深層次更長(zhǎng)遠(yuǎn)的激發(fā)員工緊迫感的手段。煙草企業(yè)要努力營(yíng)造一種人性化的、具有較強(qiáng)感染力的氛圍，為員工營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境，強(qiáng)化并深入推進(jìn)煙草企業(yè)員工的信心
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人性化的改變，工作服可以生活化，工作空間選擇大家喜歡的布局和裝飾等等。在這方面谷歌顯然已經(jīng)走在了前列。
第二，煙草企業(yè)管理者尤其是領(lǐng)導(dǎo)者要發(fā)揮員工的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)
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的忠誠(chéng)度。企業(yè)每年還多次組織“信息員聯(lián)誼會(huì)”，通過(guò)體育活動(dòng)、文娛活動(dòng)，甚至經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)講座，與消費(fèi)群進(jìn)行面對(duì)面、心與心的交流，為市場(chǎng)提供人性化的服務(wù)
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，實(shí)行崗位輪換制、360度績(jī)效評(píng)估，充分提倡自由人性化的文化氛圍，建立有效的治理制度和激勵(lì)機(jī)制，并配合以完善的監(jiān)督體系，減少企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)
