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和獎懲辦法，切實(shí)履行煙草專賣管理職能。
三是夯實(shí)制度基礎(chǔ)。除了嚴(yán)格執(zhí)行《煙草專賣法》和國家局制定的一系列執(zhí)法辦案規(guī)定外，還要建立信息舉報、保密、資料保管、案例分析、經(jīng)費(fèi)
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等業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，在培訓(xùn)中要應(yīng)用案例分析、經(jīng)驗(yàn)傳授、心得交流等方法，針對具體案例進(jìn)行分析培訓(xùn)，切實(shí)提高執(zhí)法辦案和監(jiān)管服務(wù)水平，快速適應(yīng)工作要求。三
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，這是一個新事物呢！
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卷煙新品開發(fā)表現(xiàn)如何呢？
對世界上新品開發(fā)成功案例分析表明，任何行業(yè)真正能夠讓新品成功的產(chǎn)品，成功率一般
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，特別是重點(diǎn)開展諸如典型經(jīng)驗(yàn)推介、客戶經(jīng)理相互交流、典型案例分析、新型營銷服務(wù)手段應(yīng)用等方面的引導(dǎo)，通過以點(diǎn)帶面、逐步推進(jìn)來提升客戶經(jīng)理的能力和水平。
2、對客戶經(jīng)理
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，自控?zé)煑l例修訂通過后，12345接到的控?zé)熗对V已達(dá)數(shù)百起。
對這數(shù)百起的案例分析，可以清晰梳理出違法吸煙行為的多發(fā)地，可能是一家飯店
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，自控?zé)煑l例修訂通過后，12345接到的控?zé)熗对V已達(dá)數(shù)百起。
對這數(shù)百起的案例分析，可以清晰梳理出違法吸煙行為的多發(fā)地，可能是一家飯店
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;創(chuàng)新了競賽方式，內(nèi)容除了包含國家級競賽要求的營銷理論、案例分析、營銷策劃撰寫及面試模塊內(nèi)容外，還新增了真假煙識別、專業(yè)知識，涉及范圍廣、專業(yè)性強(qiáng)。
“如何
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，圍繞學(xué)習(xí)貫徹中央領(lǐng)導(dǎo)同志有關(guān)指示精神、相關(guān)法律法規(guī)，通過有獎競答、危險源辨識、應(yīng)急處置、案例分析等形式，開展安全知識大賽，增強(qiáng)了員工法制意識
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，不要了。今后再你店來東西，我都不是人?！闭f完這句話，老人把之前所有購買的商品丟下，氣呼呼地走了。
案例分析
上述兩個經(jīng)營案例中
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依法行政能力的培訓(xùn)列入對煙草專賣管理人員任職和更新知識培訓(xùn)的重要內(nèi)容。在教學(xué)方法上既要重視理論學(xué)習(xí)，又要重視案例教學(xué)、案例分析，使煙草專賣管理人員能更清楚地認(rèn)識到自己到底有哪些
