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所屬干部員工的智慧和力量，不斷增強(qiáng)所屬干部員工的凝聚力和執(zhí)行能力。
三問自己將來離崗后留什么？在正常情況下，一個(gè)人工作的時(shí)間才30多年，減去
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的凝聚力和向心力得到了較大提增，主動(dòng)工作的積極性進(jìn)一步增強(qiáng)，工資分配中的平均主義現(xiàn)象基本克服，崗位靠競爭、收入靠奉獻(xiàn)的良好機(jī)制進(jìn)一步深化。
三、對(duì)績效考評(píng)
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煙草在線摘自《東方煙草報(bào)》 點(diǎn)點(diǎn)星光，凝聚責(zé)任；燎原之火，播撒真情。
“星火”，是江西省煙草專賣局（公司）
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價(jià)值觀、弘揚(yáng)紅色經(jīng)典、弘揚(yáng)行業(yè)“四種精神”，激發(fā)員工活力，凝聚企業(yè)人心，用文化促和諧，用文化促發(fā)展。
與實(shí)際工作相結(jié)合。強(qiáng)化對(duì)干部職工的培訓(xùn)
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，增強(qiáng)職工安全感，增強(qiáng)企業(yè)
凝聚力，提高生活質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展?！?/div>
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。尤其是在市場(chǎng)營銷方面要開拓創(chuàng)新，更新觀念，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)。營銷創(chuàng)新的背后都凝聚著管理者和營銷者極大的智慧和心血。煙草企業(yè)管理者、營銷人員要把品牌培育作為
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發(fā)展示范項(xiàng)目”。
——以競爭激發(fā)活力，不斷提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì)。長沙煙草堅(jiān)持文化凝聚人心，推行“稱心無處不在”、“同心共贏”的紫荊文化，精心營造“快樂
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試驗(yàn)，經(jīng)過1000多種不同等級(jí)的國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)原料的葉組配方嘗試，10000次以上的評(píng)吸，凝聚了科研人員的大量心血。
??? “我不信有弄不懂的機(jī)器”
??? “黨
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優(yōu)良的人才隊(duì)伍，為企業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的智力保障?！? 一場(chǎng)由技術(shù)改造引發(fā)的人才隊(duì)伍大練兵，正在云南卷煙工業(yè)如火如荼地展開，并迅速凝聚成一股不可遏止的力量
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和生命力。我們煙草行業(yè)的每一個(gè)基層單位都可以視為一個(gè)班組，而各基層單位也可以就自身特有的工作形式和工作方法，總結(jié)出一種團(tuán)隊(duì)的文化，進(jìn)而凝聚成一種靈魂。比如說
