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;只要零售戶守法經(jīng)營就行了，申請資料提交全不全關(guān)系不大，沒有必要“為難”零售戶。這些看似“人性化”的東西，其實是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。筆者認(rèn)為，要
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。堅持進(jìn)店入戶，宣傳法律法規(guī)政策，提高零售戶對專賣法律法規(guī)的知曉率；在辦證工作中，堅持為殘疾、老人辦證戶提供上門辦證服務(wù)，體現(xiàn)人性化
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” 人性化的服務(wù)理念，必將加快由簡單分級管理向客戶關(guān)系管理的深層次變革，不但可以提高企業(yè)的客戶服務(wù)水平，提高客戶忠誠度、滿意度，提升行業(yè)的誠信形象
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樹立“管理是嚴(yán)肅的愛”的觀念，實施柔性化管理和人性化管理，深入群眾，深入科室、車間，深入生產(chǎn)經(jīng)營一線，解決好群眾關(guān)心的問題。比如
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紙，享受舒適愜意的休閑環(huán)境。楊雪梅的店里充滿了人情味，人性化的服務(wù)得到了顧客的認(rèn)可。
為顧客提供舒適的購物環(huán)境
“把顧客當(dāng)朋友來對待，還需要為顧客提供舒適
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人性化。為此我便在服務(wù)上著眼。好的服務(wù)有很多種，有的服務(wù)也不是能夠模仿得來的，而是要發(fā)自內(nèi)心。比如一個小孩來買東西，免不了會挑三拈四的，這個時候
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”，為消費者提供優(yōu)質(zhì)的放心產(chǎn)品和優(yōu)良的人性化服務(wù)，支撐品牌突破發(fā)展和企業(yè)科學(xué)發(fā)展?！? 煙草企業(yè)要向顧客學(xué)習(xí)。世界著名經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略研究專家詹姆斯?穆爾說，現(xiàn)代企業(yè)的命運在
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政服務(wù)中心當(dāng)年度“先進(jìn)個人”榮譽(yù)稱號。同時還因其向客戶提供人性化服務(wù)，而獲得客戶贈送的兩面錦旗，在平凡的崗位上詮釋著“兩個至上”的行業(yè)價值觀。
“蘭生幽谷，不為莫
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來了：故障原因傳達(dá)不到位導(dǎo)致修理工電工修理工具佩帶錯誤或不全，使修理效率下降，烘絲機(jī)的連續(xù)生產(chǎn)就存在著隱患了。為了人性化管理、為了減輕集控室的負(fù)擔(dān)，
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據(jù)中心三大職能，推進(jìn)客戶服務(wù)管理中心建設(shè)，為客戶提供人性化、個性化、高效化的高品質(zhì)服務(wù)。
五是以文化引領(lǐng)為重點，全面提升員工隊伍素質(zhì)。把深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八
