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，幫扶金額達(dá)10多萬(wàn)元。并堅(jiān)持實(shí)施送溫暖工程，建立健全困難職工檔案，對(duì)困難職工提供及時(shí)的幫助和救助，努力實(shí)現(xiàn)困難職工幫扶常態(tài)化、長(zhǎng)效化。公司先后
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都會(huì)盡自己最大努力去做。有的客戶遇到了難事，她總是想辦法幫助，自己解決不了的就及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，謀求救助辦法。每為客戶解決一件難事后，客戶的一聲
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的橋梁。寒冷的冬日，為孩子們送去羽絨服、棉鞋等御寒物資，每名貧困學(xué)生還能領(lǐng)到500元的救助資金，讓孩子們時(shí)刻感受被愛(ài)的溫暖。目前，累計(jì)為全村82名
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）將煙農(nóng)兜底保障措施從災(zāi)后救助向?yàn)?zāi)前預(yù)防拓展。上半年，他們累計(jì)向農(nóng)戶推送病蟲(chóng)害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)信息6次、防災(zāi)減災(zāi)信息24次，開(kāi)展人工防雹、增雨作業(yè)20余次，調(diào)度
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客戶提供必要的救助支持，可以依托自律互助小組建設(shè)，在更好地恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)上向那些困難戶、受災(zāi)戶伸出援手，也是應(yīng)講之情、應(yīng)盡之責(zé)。下一步，還應(yīng)
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后注重加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，邊干邊學(xué)，把學(xué)習(xí)貫穿駐村工作始終。他利用各種機(jī)會(huì)廣泛學(xué)習(xí)黨的基層組織建設(shè)、社會(huì)救助、農(nóng)村低保、新農(nóng)村建設(shè)等涉及內(nèi)容，提高
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地拉家常、掏心窩，耐心傾聽(tīng)各個(gè)家庭遇到的各種困難，共同商議擺脫貧困的辦法，宣講如何用好國(guó)家的扶貧政策。
“俺長(zhǎng)年有病，不知道國(guó)家有什么救助
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，給予最低生活救助，同時(shí)給予其殘疾人生活補(bǔ)助和護(hù)理補(bǔ)貼。一系列幫扶措施惠及吳細(xì)林家庭，增添了吳細(xì)林生活的信心和脫貧決心。
駐村扶貧工作隊(duì)了解到吳細(xì)林小時(shí)候
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，外面出了事去找過(guò)廠里沒(méi)有，他說(shuō)廠里說(shuō)的在外面不關(guān)他們的事，他也覺(jué)得人家是對(duì)的，沒(méi)有去找廠里；我們問(wèn)他是否請(qǐng)當(dāng)?shù)卮逦?em class="term">救助一下
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，及時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難，對(duì)遇有重大疾病、重大傷亡和重大災(zāi)害的員工進(jìn)行救助，讓困難員工切實(shí)感受到來(lái)自組織的溫暖。
需要指出的是，在企業(yè)
