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服務(wù)管理工作，切實落實好離退休老同志的政治待遇、生活待遇，努力提高服務(wù)管理水平，使老同志“老有所依、老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂”。
蒙朝先
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，他選擇了后者，有一次他妻子患病住院，他一直堅持在工作崗位上沒請一天假，事后同事們到他家玩才知道，就這樣一位兢兢業(yè)業(yè)的老同志
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的，工作上也的確是這么干的。作為案審員，雖然是華政法律專業(yè)畢業(yè)，但專業(yè)技能要求高，他總是虛心向老同志請教，對指出的錯誤，
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;我們在平時工作中要注意……”單位的老同志正在帶領(lǐng)青年員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)工作要領(lǐng)。為進(jìn)一步強(qiáng)化和落實崗位平安建設(shè)和安全生產(chǎn)主體責(zé)任，廬山市煙草專賣局安排各部門常態(tài)化組織安全培訓(xùn)，
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的?！眳切∏跓崆榈鼗貞?yīng)。作為一名扎根一線40余年的老煙草人，馮國軍總是主動作為、靠前服務(wù)，常把這句話掛在嘴邊：“作為老黨員、老同志，更應(yīng)該
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全面系統(tǒng)的幫帶“行動指南”，促使老同志在崗位實操、設(shè)備運行原理、工作安全要點等方面進(jìn)行“面對面”指導(dǎo)，助推青年員工快速成長成才。與此同時，像陳奇這樣工作認(rèn)真
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雪茄煙車間的卷制工們首先想到的就是工藝管理員伊?xí)札?#xff0c;而伊?xí)札埧偸亲屑?xì)查看實際情況，耐心地幫助解決。哪里有工作難點、堵點，哪里就有伊?xí)札埖纳碛啊Ｋ撔南?em class="term">老同志請教
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在煙農(nóng)隊伍中已經(jīng)算得上老同志了，特別是近年來，工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的深入推進(jìn)，農(nóng)村青壯年勞動力大量流出，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，煙農(nóng)隊伍流失
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、工作經(jīng)驗足、政治立場堅定的老同志作為導(dǎo)師，與青年職工形成多對一幫帶機(jī)制，為青年職工破解入職焦慮。在技能大練兵活動中，以高質(zhì)量黨建帶動青年團(tuán)建，依托
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反復(fù)比對生產(chǎn)報表和實地機(jī)臺生產(chǎn)中，發(fā)現(xiàn)了生產(chǎn)管理過程中的一些疏漏，可能會帶來潛在生產(chǎn)風(fēng)險。有老同志問小李，作為一個區(qū)縣局小小內(nèi)管員，面對企業(yè)這樣
