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大局，也是提升基層縣局工作水平的重要保證。作為專賣執(zhí)法人員，一定提高認(rèn)識、端正態(tài)度，及時改掉工作急躁、學(xué)習(xí)浮躁、執(zhí)法暴躁等不良習(xí)慣，以良好的學(xué)風(fēng)
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方向、取證重點和完成時限等多個方面不夠細致，對調(diào)查取證工作的指導(dǎo)性不強，使得具體工作中存在一定程度的盲目性和隨意性。二是記錄痕跡化不足。執(zhí)法人員在調(diào)查取證時，
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發(fā)展。
德宏州局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別就各自分管的工作結(jié)合企業(yè)法治、規(guī)范建設(shè)、預(yù)防職務(wù)犯罪談了體會和認(rèn)識?；鶎訄?zhí)法人員向調(diào)研組提出了檢察機關(guān)提前介入打擊涉煙違法犯罪
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、典型案例討論分析、定期開展交流座談會等活動，進一步拓寬執(zhí)法人員視野，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，改掉少部分人進取心、責(zé)任心不強的缺點，充分調(diào)動專賣隊伍
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，也是對想要從事違法人員的一種保護，防止他們因為從事非法經(jīng)營活動而受到經(jīng)濟和法律的制裁，給家庭帶來負面的影響。然而，隨著一些人員非法經(jīng)營手段的日益隱蔽化
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的“名煙名酒”店，店鋪規(guī)模大、裝潢考究，各種卷煙陳列整齊，給人以“守法經(jīng)營”的印象。他們?yōu)榱藨?yīng)付執(zhí)法人員檢查，陳列的一般為真煙，
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，積極探索物流中心非法人實體建設(shè)，以實際行動為打造現(xiàn)代卷煙流通企業(yè)領(lǐng)先者戰(zhàn)略目標(biāo)貢獻力量。
當(dāng)天，大連市局（公司）其他黨組
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法人授權(quán)委托書及被授權(quán)人身份審查，投標(biāo)文件密封情況檢查，資質(zhì)審查，開標(biāo)一覽表、評分匯總表、評標(biāo)結(jié)論表簽字，形成招標(biāo)廉政監(jiān)督報告等）
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：“你沒有錯，堅持原則，是每個煙草執(zhí)法人員的底線，你的戰(zhàn)友會有一天理解你的！”后來在他的這位戰(zhàn)友朱某喬遷宴會上，加之其他
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，隨著紅塔集團物流中心非法人實體化運作啟動，大理卷煙廠按照“專業(yè)化管理與屬地管理相結(jié)合”的管控模式，對原來分散在不同科室的物流業(yè)務(wù)進行整合，系統(tǒng)規(guī)劃
