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”。完善管理制度,咨詢受理“零推諉”。要求窗口工作人員精準把握相關(guān)政策和法律法規(guī),嚴格審批程序,遵循行政事項承諾時限等規(guī)定;嚴格執(zhí)行首問負責制
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麻痹思想、僥幸心理。排查事故隱患。全面開展安全隱患排查工作,強化設(shè)備運行巡檢,推進設(shè)備整修維護進度,完善風險隱患辨識清單,制定風險管控措施
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引領(lǐng),突出核心職能、關(guān)鍵績效指標優(yōu)化改進,提升目標先進性。持續(xù)深化“兩審一糾”,切實做好內(nèi)部審核、管理評審,完善管理體系自我改進提升機制,提升管理
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領(lǐng)域打擊、重點環(huán)節(jié)治理、重點對象整治,加大假私煙查處力度。鞏固完善“六位一體”市場綜合治理機制,加強與市監(jiān)等部門溝通協(xié)調(diào),扎實開展專項行動,切實
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實干抓進度,精工匠心鑄精品,高標準高質(zhì)量圓滿完成各項建設(shè)任務(wù),成功打造了空間舒適、布局合理、流程優(yōu)化、功能完善的一流科技研發(fā)設(shè)施。安徽中煙科技研發(fā)設(shè)施啟用
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建設(shè)水平提升。以“實”促“效”,深入推動小組建設(shè)。立足實際,完善誠信互助小組建設(shè)工作方案,協(xié)助客戶利用公推方式選拔監(jiān)事會成員,根據(jù)片區(qū)線路細劃
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等專業(yè)技能,提升隊伍整體素質(zhì),確保專賣管理隊伍政治強、素能高、業(yè)務(wù)精。抓牢“優(yōu)”,樹立爭先意識。緊盯年度關(guān)鍵績效指標,完善考核管理辦法
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,確保執(zhí)法隊伍政治強、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精。樹立爭先意識,做到全面性“提高”。緊盯年度關(guān)鍵績效指標,完善考核管理辦法,充分發(fā)揮績效考核指揮棒作用,
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綜合素質(zhì)。真比實比、提升效能。充分發(fā)揮績效考核“指揮棒”作用,完善專賣管理考核辦法,細化考核指標,通過日??己撕蛯m椏己讼嘟Y(jié)合方式,激發(fā)專賣管理
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不好意思地向大家揮了揮手。見他們有些拘束,趙清海笑著說:“4位老大哥種煙多年,經(jīng)驗豐富,今天請你們來,就是想向你們?nèi)〗?jīng),讓咱們的種植方案更完善。大家不要有顧慮,想到什么就說什么?!?位煙農(nóng)笑著點了