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、銷售假冒、走私、串碼卷煙、關(guān)門歇業(yè)、卷煙未落地銷售、未亮證經(jīng)營等異常信息，最大限度調(diào)動一線員工參與市場監(jiān)管積極性。同時，堅持召開四線聯(lián)席會議，通報工作開展情況
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零售客戶2231戶，征求到困擾基層發(fā)展的問題931個。
為推動工作落地，省、市、縣三級單位分別成立創(chuàng)優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，加強工作銜接。
浙江省
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后期效果評價和宣傳落地實施。第二，考核監(jiān)督缺位、考核兌現(xiàn)流于形式。企業(yè)制度推進過程中，相關(guān)職能科室、監(jiān)督考核部門未能及時跟進，考核兌現(xiàn)不及時，
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等理念灌輸方式，這有利于將企業(yè)文化宣貫與思想政治工作內(nèi)容有機結(jié)合起來，在推動先進的文化理念落地的同時，將思想政治工作的要求融入職工的文化培訓(xùn)中。第三
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歷史原因造成農(nóng)村零售點布局不合理的問題，可以采取勸退、整頓、注銷的辦法，讓一些嚴(yán)重售假戶、卷煙未落地銷售戶、中小學(xué)周圍零售戶，逐步退出卷煙經(jīng)營，讓
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與踐行共產(chǎn)黨員先進性相結(jié)合，擴大了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的輻射力和影響力，促進了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)在基層落地生根。
“互動式”學(xué)習(xí)。倡導(dǎo)團隊學(xué)習(xí)，通過小組研討
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可以做到以下幾點
1、卷煙庫存要合理
俗話說，貨賣堆山才能引人眼球。在卷煙商品的擺放上要運用一些夸張的手法，特別是卷煙貨架上，不能零零落落地擺上兩三
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，使干部職工進一步熟悉和掌握“利國惠民、至愛大成”文化的基本內(nèi)容，內(nèi)化于心，外化于行，推進企業(yè)文化落地，增強隊伍凝聚力，激發(fā)
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，通過建立“金葉文化”傳播機制，實施“金葉文化”落地工程，使“金的品質(zhì)”質(zhì)量文化理念內(nèi)化于心、外化于行?！肮ぷ髻|(zhì)量精益求精，產(chǎn)品質(zhì)量精雕細琢
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水平上實現(xiàn)中原突破，實現(xiàn)河南中煙人未來幾年的“金葉夢想”，需要嚴(yán)謹?shù)囊?guī)劃和扎實的步伐。如何保障“十二五”后三年改革發(fā)展的中心任務(wù)全面落地？如何讓戰(zhàn)略綱領(lǐng)與全面創(chuàng)新
