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從實(shí)加強(qiáng)人力資源管理隊(duì)伍建設(shè)；要抓好政治堅(jiān)定的關(guān)鍵、突出公道正派的這個(gè)主題，堅(jiān)持嚴(yán)于律己這個(gè)根本，做好集團(tuán)人力資源管理工作。
集團(tuán)省內(nèi)四廠分管
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擔(dān)當(dāng)、真誠(chéng)、公道、換位；四是要用共享的利益來(lái)激勵(lì)人，實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)發(fā)展共贏；五是要用寬廣的胸懷來(lái)容納人，在團(tuán)隊(duì)相處中，要講團(tuán)結(jié)
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，低價(jià)或貼錢(qián)搞促銷(xiāo)弊大于利的惡果是非常明顯的。
以誠(chéng)信的產(chǎn)品、公道合理的價(jià)格、高質(zhì)量的服務(wù)、不斷開(kāi)辟新商品和新市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)策略來(lái)增加自己小門(mén)店的競(jìng)爭(zhēng)力才是理性的經(jīng)營(yíng)之道。
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，守得住人生的清白；堅(jiān)持公道正派，做到清正廉潔，嚴(yán)格按程序、按制度辦事，構(gòu)建積極健康的人際關(guān)系，清清白白做人，
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要實(shí)，作襟懷坦白、公道正派的表率。
會(huì)議要求，針對(duì)“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題，必須強(qiáng)化整改落實(shí)和立規(guī)執(zhí)紀(jì)。要堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改，主要領(lǐng)導(dǎo)
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，健全基層組織設(shè)置，強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)，基層組織建設(shè)成效明顯。
一是建立黨建工作專職書(shū)記負(fù)責(zé)制。把“為人正派、辦事公道、奉公守紀(jì)、熱心基層、能力素質(zhì)強(qiáng)”的黨員選拔為
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，筑牢了收購(gòu)人員的思想道德防線和公道辦事的思想基礎(chǔ)，激發(fā)工作人員換位思考，低調(diào)做人，潛心做事，管好自己的人，收好自己的煙
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高尚的道德情操，對(duì)黨和組織更加忠誠(chéng)老實(shí)，更加公道正派、清正廉潔，更加潛心做事、低調(diào)做人?！? 省局（公司）機(jī)關(guān)全體在崗黨員
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;圓滿完成目標(biāo)任務(wù)等。
六查做人實(shí)不實(shí)，重點(diǎn)看是否做到對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派
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生產(chǎn)的就比小作坊生產(chǎn)的衣服穿著大方，做工好，穿久了也不肯變形。朋友給選的衣服就是好，價(jià)格也公道。買(mǎi)誰(shuí)的也是買(mǎi)，還是照顧朋友的生意比較好
