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;要求青年員工通過(guò)學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識(shí)來(lái)提升自身的工作水平和履職能力,將做新時(shí)代的有為青年的遠(yuǎn)大抱負(fù)扎根于腳踏實(shí)地、立足于精益求精、實(shí)現(xiàn)于持之以恒;積極組織青年員工學(xué)習(xí)新技能
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,力促本次復(fù)核工作取得實(shí)效。
此次證書復(fù)核工作進(jìn)一步促進(jìn)了專賣人員對(duì)新知識(shí)新技能的掌握,激發(fā)了專賣管理隊(duì)伍學(xué)習(xí)的動(dòng)力。
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;高度重視干部職工的思想政治教育和愛崗敬業(yè)引導(dǎo),涌現(xiàn)出了一大批以辛勤勞動(dòng)為榮,以創(chuàng)新實(shí)踐為本,勤于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐,不斷提高勞動(dòng)素質(zhì)和創(chuàng)新技能
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;激發(fā)廣大職工學(xué)習(xí)新技術(shù)、掌握新技能、爭(zhēng)當(dāng)大工匠、好工匠的內(nèi)生動(dòng)力。深入實(shí)施“職工素質(zhì)提升工程”,進(jìn)一步夯實(shí)“培訓(xùn)、練兵、比武、晉級(jí)”四位一體的職業(yè)技能發(fā)展模式,為職工提升
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經(jīng)營(yíng)意識(shí)。
二是隊(duì)伍建設(shè)常態(tài)化。常態(tài)化開展內(nèi)管隊(duì)伍建設(shè),促使內(nèi)管人員實(shí)時(shí)掌握新知識(shí)、新技能、新本領(lǐng),全面提升內(nèi)管監(jiān)督水平,切實(shí)做到敢管會(huì)管嚴(yán)管
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籌備全省系統(tǒng)營(yíng)銷技能競(jìng)賽比武活動(dòng),將新知識(shí)、新理念、新技能、新方法,有效應(yīng)用到營(yíng)銷實(shí)踐中去,不斷提升營(yíng)銷人員職業(yè)素養(yǎng)。大力實(shí)施員工素質(zhì)提升計(jì)劃,
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標(biāo)準(zhǔn)化的解答方式,幫助零售客戶通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)樹立現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)新理念,掌握現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)新知識(shí)、新技能。
一套教材提能力。通過(guò)組織專人對(duì)零售客戶培訓(xùn)教材進(jìn)行編寫、課件制作以及內(nèi)容
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的促進(jìn)作用。
按照《開展“六個(gè)一”全員創(chuàng)新競(jìng)賽活動(dòng)方案》要求,該廠各黨支部、各部門在崗員工圍繞“學(xué)習(xí)一門新技術(shù)、新技能、新業(yè)務(wù);開發(fā)一門新技術(shù)、新工具;新建/優(yōu)化
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新知識(shí)、新技能,著力提高自身素質(zhì)和能力,不斷為單位的發(fā)展作貢獻(xiàn);二是要堅(jiān)定信念。理想信念決定思想行動(dòng),青年要茁壯成長(zhǎng)、有所作為,
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;在運(yùn)用新理念、新知識(shí)、新技能中推動(dòng)工作再上新水平。二是在工作中固化勤學(xué)善思的習(xí)慣,堅(jiān)持學(xué)以益智、學(xué)以修身、學(xué)以明志,在工作中邊干邊學(xué),勤思善學(xué)。三是在履職中強(qiáng)化