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界”，抓實“素養(yǎng)提升關”。針對“機械+電氣”，他們對36名維修人員進行摸底測試，明確重點培養(yǎng)對象；采取校企聯(lián)培，組織鉗工
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學”作為打造復合型人才的重要抓手，探索賽訓能力轉(zhuǎn)化模式，推動技能人才隊伍建設；深化校企合作，圍繞急需了解、掌握的領域聯(lián)合開辦“特訓營”“素能班
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，開展新能源“廠區(qū)無人配送小車”研究，研制并涂刷金屬隔熱漆降低夏季庫房溫度；以“校企聯(lián)動”方式推進“1+3”蟲情綜合防治和清潔倉間建設工作，
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群眾性創(chuàng)新平臺為載體，以導師共享、活動共辦、課題共商等形式，加快人才和技術資源在公司內(nèi)部的流通；對外，與安徽師范大學開展校企合作，共同
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大不相同。”為了加強高素質(zhì)人才隊伍建設，提升人才隊伍培養(yǎng)的針對性、有效性，2月20日，恩施卷煙廠與湖北民族大學、恩施職業(yè)技術學院三家單位聯(lián)合開展校企合作交流
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更好推進合作，努力打造校企合作新典范。儀式結束后，雙方就合作內(nèi)容進行了深入交流。公司辦公室、人力資源部、技術中心、物資采購中心等部門主要負責人及部分科研人員，
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“拒絕第一支煙”,爭做控煙“小衛(wèi)士”。(學生們在橫幅上簽名承諾)“這次普法講座內(nèi)容非常充實,不僅向小學生們普及了煙草危害相關知識,還通過校企聯(lián)動積極推進了無煙校園建設,為青少年健康成長創(chuàng)造了良好環(huán)境
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與科研高校合作交流，創(chuàng)新煙草行業(yè)校企合作新模式，讓“聯(lián)合創(chuàng)新工作室”發(fā)揮最大優(yōu)勢，成為復烤企業(yè)技術創(chuàng)新的根據(jù)地，孵化出更多創(chuàng)新項目。同時
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的“老黃牛”作風，也需要具備識變之智、應變之道、求變之能的“拓荒?！本瘛Ｆ髽I(yè)要堅持黨政工團婦聯(lián)手，職能部門、基層單位、車間班組聯(lián)動，校企、院廠、企企聯(lián)合
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演練，實現(xiàn)理論與實踐的無縫對接，達到雙方共贏目的。第一黨支部以校企共建為抓手，通過“三平臺”建設的逐步落實，切實提技助貧，助推產(chǎn)教研
