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告知每位干部職工，加強(qiáng)對(duì)暴雨導(dǎo)致的災(zāi)害的防范，特別針對(duì)配送車輛人員，及時(shí)提示送貨人員攜帶雨衣、膠鞋等防汛物品；同時(shí)加強(qiáng)應(yīng)急管理，提高
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職工的業(yè)余文化生活，激發(fā)職工隊(duì)伍的良好精神風(fēng)貌。
四是營造團(tuán)結(jié)氛圍。以行業(yè)“感恩”文化為主題，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)的文化長廊建設(shè)，以設(shè)置溫馨提示牌、服務(wù)標(biāo)語
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組人員在高溫天氣情況下更應(yīng)該互幫互助，相互關(guān)心，相互提醒，相互照應(yīng)。中心通過給送貨人員發(fā)送短信的方式提示實(shí)時(shí)天氣情況及高溫作業(yè)應(yīng)注意的事項(xiàng)等。做到時(shí)刻關(guān)心、時(shí)刻
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;主動(dòng)向消費(fèi)者宣傳卷煙提價(jià)的政策信息，同時(shí)在店內(nèi)張貼卷煙提價(jià)“提示貼”、“店主提醒牌”，以消除消費(fèi)者疑慮，讓消費(fèi)者理解支持和配合卷煙提稅順價(jià)工作。
以“主”字
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身份證件信息。
16時(shí)20分許，民警在對(duì)人民西路北一巷樂酷網(wǎng)吧檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)，該網(wǎng)吧雖然有禁止吸煙的標(biāo)志和提示，但仍有上網(wǎng)人員抽煙，便立刻
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風(fēng)險(xiǎn)防控體系；二是工作進(jìn)度快的單位可以把法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)、綜合管理體系建設(shè)和信息化建設(shè)結(jié)合起來，將法律風(fēng)險(xiǎn)防控要求融入管理制度、將風(fēng)險(xiǎn)提示預(yù)警等防控措施嵌入業(yè)務(wù)流程
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日提示、周自查、月檢查、季考核的方式開展安全日常監(jiān)管，并不定期開展專項(xiàng)安全隱患整治工作，嚴(yán)格落實(shí)“分級(jí)負(fù)責(zé)、限期整改、治理銷號(hào)”制度，加強(qiáng)對(duì)治理情況的督辦驗(yàn)收
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技術(shù)指導(dǎo)力度，確保技術(shù)指導(dǎo)率100%。通過張貼烘烤溫馨提示、烘烤技術(shù)圖表、印發(fā)技術(shù)資料等方式，加大對(duì)煙農(nóng)的技術(shù)宣傳、指導(dǎo)力度。并要求煙技員在雷雨等極端天氣下，
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6組村民姚元菊在縣煙葉分公司，按照“領(lǐng)導(dǎo)去向信息公示欄”、“科室負(fù)責(zé)人去向信息公示欄”上提示很快就完成了她需要辦理的事情。
2015年，湖北省咸豐縣煙葉分公司在繼續(xù)堅(jiān)持
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干部職工繃緊廉潔自律這根弦，萬安縣局不斷創(chuàng)新反腐倡廉宣傳教育形式，每到傳統(tǒng)節(jié)日，借助短信平臺(tái)進(jìn)行廉潔風(fēng)險(xiǎn)提示，寓警示提醒于溫馨祝福之中，
