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等，時(shí)不時(shí)鏡頭一閃一閃搶著拍。時(shí)間雖短，但效果明顯，達(dá)到了相互學(xué)習(xí)、相互交流的工作效率，為“穩(wěn)規(guī)模、保增長(zhǎng)、增效益”奠定良好的基礎(chǔ)。
“鄧站長(zhǎng)
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權(quán)力運(yùn)行。加強(qiáng)監(jiān)督制約，確保決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)，推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行公開化、規(guī)范化，真正實(shí)現(xiàn)辦事公開。
四是規(guī)范內(nèi)部管理。堅(jiān)決遏制真煙非法
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，及時(shí)更新和發(fā)布超市的最新商品信息和業(yè)務(wù)聯(lián)系電話以及本超市網(wǎng)上購(gòu)物的QQ群號(hào)碼；并組織了兩輛快送車輛，及時(shí)為網(wǎng)絡(luò)和電話訂貨的客戶送貨上門。這些和傳統(tǒng)店模式相互整合、相互
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訂貨的成功率。實(shí)時(shí)關(guān)注網(wǎng)訂成功率、訂單成功率、電子結(jié)算率，爭(zhēng)取達(dá)到100%，確保整個(gè)試點(diǎn)工作取得新成效。
四是關(guān)注整個(gè)市場(chǎng)的卷煙價(jià)格情況。以零售客戶相互監(jiān)督為核心
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“釘子”精神，盯死、盯緊、盯牢各項(xiàng)工作的落實(shí)；二是要相互配合，形成合力，共同推進(jìn)。各部門在工作開展過程中要相互配合、溝通、協(xié)調(diào)，做到
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管理、班組建設(shè)、員工素質(zhì)、人文關(guān)懷、公益服務(wù)等方面大力開展健康向上、寓教于樂、豐富多樣的職工群眾性精神文化活動(dòng)，形成了兩個(gè)文明一起抓、相互促進(jìn)、相互提高的良好局面。
三是注重結(jié)合
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”
不準(zhǔn)相互贈(zèng)送禮品、土特產(chǎn)品和各類卡券
不得在公共場(chǎng)所吸煙、敬酒、勸煙
不準(zhǔn)相互宴請(qǐng)，做到不請(qǐng)吃、不吃請(qǐng)
不準(zhǔn)參加同鄉(xiāng)同學(xué)聯(lián)誼等與會(huì)議無關(guān)的活動(dòng)
大會(huì)期間嚴(yán)格按照規(guī)定就餐
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兩項(xiàng)方案進(jìn)行了深入的交流和探討。
李躍民在會(huì)上指出，10月召開的專題民主生活會(huì)為領(lǐng)導(dǎo)干部“補(bǔ)了鈣、醒了腦、提了神”，收到了相互教育、相互警醒的效果，發(fā)揚(yáng)
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相互協(xié)作、相互配合人人參與的體系運(yùn)行良好工作格局?！? 三是通過各種方式提升體系培訓(xùn)效果，提高全員對(duì)體系建設(shè)必要性的認(rèn)識(shí)及實(shí)施綜合管理體系對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要意義。
四是狠抓體系與
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和祝福，感受內(nèi)心的溫暖，并殷切希望老同志能一如既往地關(guān)心樂山煙草，永遠(yuǎn)牢記這份煙草情誼。老同志之間相互交流，相互問候，圍坐暢談
