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。加強(qiáng)對(duì)廢棄煙草專賣品處置監(jiān)督管理辦法的宣貫，讓全員認(rèn)識(shí)到廢棄煙草專賣品處置工作的重要性，切實(shí)增強(qiáng)員工廢棄煙草專賣品處置工作的責(zé)任意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和監(jiān)督意識(shí)。二是做好數(shù)據(jù)監(jiān)管。定期
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，定期推送商品陳列、店鋪形象、卷煙經(jīng)營方面的優(yōu)質(zhì)照片，通過曬圖的方式，激發(fā)客戶學(xué)習(xí)意識(shí)，引導(dǎo)客戶自發(fā)提升自我靚化的意識(shí)和能力。三是以問題導(dǎo)向促盈利
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、抓實(shí)”的擔(dān)當(dāng)隊(duì)伍。二是學(xué)習(xí)入心，在專業(yè)技能上下功夫。聚焦品牌培育、消費(fèi)拉動(dòng)、零售客戶滿意度提升等工作，由營銷辦主任定期組織營銷人員進(jìn)行專項(xiàng)業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)，持續(xù)
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，定期、不定期對(duì)部門管理現(xiàn)場開展全方位綜合檢查，常態(tài)化開展檢查、改善、優(yōu)化，進(jìn)一步探索更高效的現(xiàn)場管理方法和思路，助力工廠實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展
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遼寧省丹東市煙草專賣局（公司）近期多措并舉抓緊抓實(shí)保密工作，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。強(qiáng)化制度落實(shí)，擰緊思想“總開關(guān)”。定期召開保密專題會(huì)議
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提供有效依據(jù)。三是指導(dǎo)現(xiàn)代終端客戶定期盤存，及時(shí)補(bǔ)充。引導(dǎo)客戶形成定期盤點(diǎn)庫存的好習(xí)慣，及時(shí)掌握店鋪卷煙動(dòng)銷情況，為下次做好訂貨計(jì)劃安排提供參考。四是指導(dǎo)客戶
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了應(yīng)急救援設(shè)備，努力提高應(yīng)急救援能力。二是開展交通安全經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)。配送部門定期召開交通安全經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)，各線路人員深入交流送貨途中的交通安全經(jīng)驗(yàn)，分享遇到問題的處制
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為積極推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，近日，江西武寧煙草三項(xiàng)措施筑牢卷煙配送安全防線。一是筑牢交通安全防線。持續(xù)加強(qiáng)對(duì)駕駛?cè)藛T的安全培訓(xùn)，每周定期開展送貨班前會(huì)
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結(jié)對(duì)的責(zé)任感與使命感。二是師徒幫帶要“落到實(shí)處”?？h局對(duì)師徒結(jié)對(duì)情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤管理，先鋒導(dǎo)師結(jié)合重點(diǎn)工作安排對(duì)結(jié)對(duì)師徒進(jìn)行定期考評(píng)，驗(yàn)證階段性培訓(xùn)目標(biāo)的完成情況
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后備計(jì)劃、人才庫等方式，探索出一條符合實(shí)際、行之有效的新進(jìn)員工培養(yǎng)模式。在此基礎(chǔ)上，他們定期推出“暖心套餐”，定期開展新進(jìn)員工心理“體檢”，通過
