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專賣隊伍培養(yǎng)目標，大力推進稽查支隊政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作技能整體提升?！獦?gòu)建技能人才關(guān)懷體系。完善基層專賣崗位職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，以全方位綜合評價機制為牽引，
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，政以才治，業(yè)以才興。廣東中煙原料供應(yīng)中心高度重視對青年干部、高技術(shù)高技能人才的培養(yǎng)和使用，全面推進“實用型人才提升計劃”，廣泛開展基層創(chuàng)新活動
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，進一步更新觀念，堅決破除那些不合時宜、束縛技能人才成長和發(fā)揮作用的觀念和做法，形成有利于高技能人才成長和發(fā)揮作用的制度環(huán)境；建立完善高技能人才崗位教育
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的大背景下，秉承“求實創(chuàng)新 品質(zhì)傳承”的理念，侯俊峰依托車間勞模創(chuàng)新工作室這個高技能人才培育的“搖籃”，使技術(shù)技能傳承有序、創(chuàng)新有道。圖為侯俊峰和以他名字命名
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、充斥硬核科技。數(shù)據(jù)采集、電氣控制、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)庫搭建、功能模塊開發(fā)、3D制作、大數(shù)據(jù)建模、設(shè)備技術(shù)創(chuàng)新升級改造等技能人才逐步嶄露頭角；2支QC團隊榮獲“全國優(yōu)秀質(zhì)量管理小組
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了多名操作維修工，其中一些人已取得中級職業(yè)資格。他還負責(zé)訂標準、出題庫、編教材。2020年11月，他被國家煙草專賣局人事司聘任為行業(yè)
技能人才工作專家?guī)鞂＜??！耙源藶樯笔撬?/div>
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據(jù)建模、設(shè)備技術(shù)創(chuàng)新升級改造等領(lǐng)域的技能人才逐步嶄露頭角；2支QC團隊獲得全國優(yōu)秀質(zhì)量管理小組，5項六西格瑪成果獲得中質(zhì)協(xié)質(zhì)量技術(shù)獎優(yōu)秀項目，1項QC成果獲得
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建設(shè)，激發(fā)全員參與的積極性與主動性。同時，工廠發(fā)揮管理層引領(lǐng)作用，組織高技能人才、工藝質(zhì)量專業(yè)人員至作業(yè)現(xiàn)場深度診斷，全方位、多角度查找提煉問題，
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;講經(jīng)驗、傳技能，為培養(yǎng)更多的專業(yè)技術(shù)技能人才貢獻自己的全部力量。
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;是值得我們煙草學(xué)習(xí)的，也是值得各個行業(yè)學(xué)習(xí)的。深入挖掘找到真實的背后的力量，就需要煙草宣傳發(fā)揮應(yīng)有作用。5.各類技術(shù)技能人才和工匠是煙草挖掘發(fā)力的重點。在一線和機臺
